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杭州涉外禮儀培訓

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杭州涉外禮儀培訓公開課

職場第一步--從禮儀開始 杭州:2025年10月31日

1.了解職場交往的顯規(guī)則,提升員工學禮儀用禮儀的意識2.塑造良好的個人職場形象,提升個人及企業(yè)的品牌競爭力3.掌握特定場合的商務(wù)接待及社交禮節(jié),提升企業(yè)的商務(wù)公關(guān)軟實力4.明晰辦公室及職場日常禮儀,打造和諧正能量的企業(yè)辦公氛圍課程大綱 Outline導語以關(guān)系作為原點,以禮儀作為基點,創(chuàng)造禮贏職場,活出職業(yè)人生。一、禮......

你的形象值百萬--走進美的世界(女性專場) 杭州:2025年11月22日

第一篇、商務(wù)氣質(zhì)修煉1.何為氣質(zhì)?2.何為魅力?3.氣質(zhì)與成功4.氣質(zhì)分類5.氣質(zhì)養(yǎng)成6.氣質(zhì)與習慣7.氣質(zhì)與場合8.氣質(zhì)與角色9.魅力何來?10.腹有詩書氣自華11.藝術(shù)修養(yǎng)雕琢氣質(zhì)12.文化內(nèi)涵與職場氣質(zhì)13.制造中國式優(yōu)雅第二篇、商務(wù)自信何來?1.自信與成敗2.自信與氣質(zhì)3.自信與魅力4.自信何來?5.自信的人,......

前臺接待技巧 上海:2025年09月14日

第一章 與企業(yè)文化一致的前臺企業(yè)文化的了解(企業(yè)的目標、企業(yè)的經(jīng)營模式、產(chǎn)品知識、組織架構(gòu))企業(yè)對員工的要求(制度、習慣)前臺工作在企業(yè)的價值第二章 前臺的責任職責與義務(wù)心態(tài)與素質(zhì)快樂職業(yè)的體現(xiàn)第三章 供應(yīng)商管理供應(yīng)商的報價、服務(wù)以及結(jié)算等管理如何選擇性價比高的合作伙伴如何與供應(yīng)商合作,有效幫助自己減少工作量第四章 電......

商務(wù)禮儀與職業(yè)形象演練 上海:2025年09月24日

第一天 9:00-16:30導論:禮儀的基本概念? 禮儀包含的內(nèi)容(何為禮,何為儀?為什么在社會交往和商務(wù)活動中禮儀如此重要)? 禮儀的作用? 商務(wù)禮儀與公共關(guān)系第一單元:禮儀與形象塑造一 自信的儀態(tài) (包含男士和女士不同的姿態(tài)體驗和訓練,思考得體的儀態(tài)給別人留下何種印象和感覺)1 站姿2 坐姿3 蹲姿4 行進5 表情......

標桿房企績效管理系統(tǒng)——為戰(zhàn)略實現(xiàn)保駕護航 廣州:2025年09月27日

DAY1 組織績效生態(tài)系統(tǒng)的建設(shè)PART1 績效管理是戰(zhàn)略落地的工具一.企業(yè)不同生命周期對績效管理的不同目標及要求思考:你的企業(yè)處于什么發(fā)展階段二.戰(zhàn)略落地與績效管理的關(guān)聯(lián)三.績效管理的價值取向與內(nèi)在價值驅(qū)動:戰(zhàn)略導向績效管理系統(tǒng)模型四.績效、績效管理、績效考核的關(guān)聯(lián)及全面績效管理地圖五.績效管理體系運轉(zhuǎn)的生態(tài)系統(tǒng):績......

《裂變式股權(quán)設(shè)計與激勵》—留駐核心人才新模式 上海:2025年10月09日

一、為什么說企業(yè)之間的競爭是激勵機制的競爭1.經(jīng)理人為什么對待自己財產(chǎn)的態(tài)度和對待別人的財產(chǎn)態(tài)度不一樣?2.現(xiàn)階段中國企業(yè)管理為什么到處都存在相互博弈的根源是什么?3.華為虛擬股權(quán)激勵怎樣做到力出一孔、利出一孔?4.步步高創(chuàng)始人段永平如何利用股權(quán)模式做大企業(yè)價值?5.為什么要實施股權(quán)激勵?股權(quán)激勵的價值點有哪些?股權(quán)激......

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檀嫻穎-企業(yè)培訓師
檀嫻穎老師

檀嫻穎老師 服務(wù)禮儀培訓專家 16年服務(wù)禮儀培訓實踐經(jīng)驗 國家高級茶藝師 西曼色彩形象顧問 河北女子...

陳毓慧-企業(yè)培訓師
陳毓慧老師

* 國家企業(yè)培訓師 * 中國電力服務(wù)營銷專家、商務(wù)禮儀專家 * 中國咨詢行業(yè)賞識培訓模式倡導者 * ...