臺(tái)州項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)培訓(xùn)公開(kāi)課

建設(shè)工程優(yōu)秀項(xiàng)目總工及技術(shù)負(fù)責(zé)人實(shí)戰(zhàn)能力提升 杭州：2025年07月25日

（一）項(xiàng)目總工的職業(yè)規(guī)劃與職場(chǎng)建議1.項(xiàng)目總工的工作內(nèi)容；2.項(xiàng)目總工應(yīng)具備的能力素質(zhì)；3.項(xiàng)目總工應(yīng)注意的工作方法；4.有效執(zhí)行的核心及最佳的工作標(biāo)準(zhǔn)；5.確保工作到位的五大心態(tài)和五大思維；6.優(yōu)秀項(xiàng)目總工必備素質(zhì)與能力的培育途徑。（二）優(yōu)秀項(xiàng)目總工技術(shù)交底實(shí)戰(zhàn)技能1.技術(shù)交底的作用與分類；2.施工技術(shù)交底的編制要求......

物業(yè)經(jīng)營(yíng)、收費(fèi)及專項(xiàng)維修資金使用、監(jiān)管問(wèn)題關(guān)鍵點(diǎn)把控 杭州：2025年08月01日

第一天；一、物業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)思路二、物業(yè)服務(wù)收費(fèi)1）物業(yè)費(fèi)構(gòu)成 及如何測(cè)算費(fèi)用2）定價(jià)形式3）收費(fèi)方式4）我國(guó)住宅物業(yè)收費(fèi)現(xiàn)狀5）收費(fèi)難的危害三、物業(yè)項(xiàng)目收費(fèi)難原因分析1）物業(yè)服務(wù)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)低2）物業(yè)服務(wù)費(fèi)收繳率低3）公用市政部門(mén)的不合理收費(fèi)4）第三產(chǎn)業(yè)的扶持補(bǔ)償政策未能落實(shí)四、收費(fèi)難的對(duì)策1）物業(yè)服務(wù)企業(yè)自身完善2）引導(dǎo)......

《研發(fā)項(xiàng)目管理務(wù)實(shí)》—項(xiàng)目經(jīng)理必備 杭州：2025年08月01日

將通用項(xiàng)目管理知識(shí)體系框架與研發(fā)項(xiàng)目管理的實(shí)際相結(jié)合，系統(tǒng)性強(qiáng)、易于掌握、易于應(yīng)用。講師擁有20年以上非常豐富的研發(fā)和研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，案例豐富，通俗易懂，可借鑒性強(qiáng)。【課程大綱】1.項(xiàng)目管理概述1.1.什么是項(xiàng)目與項(xiàng)目管理項(xiàng)目的定義如何區(qū)分研發(fā)項(xiàng)目和日常工作？案例分析：不能正確定義并識(shí)別項(xiàng)目的危害1.2.什么導(dǎo)致研發(fā)項(xiàng)目......

《項(xiàng)目管理沙盤(pán)模擬》 杭州：2025年08月02日

一、項(xiàng)目管理概述什么是項(xiàng)目什么是項(xiàng)目管理項(xiàng)目管理三要素項(xiàng)目與運(yùn)營(yíng)的關(guān)系二、項(xiàng)目管理目標(biāo)項(xiàng)目管理目標(biāo)如何確定項(xiàng)目成功與失敗的原因項(xiàng)目管理中的六拍運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目相關(guān)方的分析、識(shí)別與管理三、創(chuàng)建工作分解結(jié)構(gòu)（WBS）--目標(biāo)分解WBS工作流程生成WBS的原則WBS檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)WBS詞典四、項(xiàng)目進(jìn)度規(guī)劃定義活動(dòng)排列活動(dòng)順序估算活動(dòng)資源形......

績(jī)效管理與考核實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 上海：2025年07月17日

1.認(rèn)知績(jī)效管理與考核1)目標(biāo)管理的內(nèi)涵要義2)目標(biāo)-績(jī)效管理常見(jiàn)問(wèn)題分析缺乏目標(biāo)共識(shí)--本位主義傾向，沒(méi)有大局觀缺乏要點(diǎn)監(jiān)控—目標(biāo)分解沒(méi)有抓住關(guān)鍵要因缺乏責(zé)任意識(shí)—員工參與度低績(jī)效溝通不良3)績(jī)效管理的三個(gè)層次含義與三大循環(huán)績(jī)效考核績(jī)效診斷績(jī)效提升4)績(jī)效考核的三大價(jià)值導(dǎo)向性標(biāo)準(zhǔn)化行為化5)傳......

社會(huì)保險(xiǎn)法和新法下的人力資源管理制度設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避 北京：2025年07月31日

人力資源總經(jīng)理、總監(jiān)、經(jīng)理、主管及專員，公司總裁、高級(jí)管理人員；部門(mén)經(jīng)理及主管課程大綱：第1天一、《社會(huì)保險(xiǎn)法》的基本框架及新規(guī)定新變化。二、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)新規(guī)定與舊法規(guī)定的異同及亮點(diǎn)分析1、基本養(yǎng)老金是否可以提前提取？2、個(gè)人死亡后個(gè)人帳戶的余額是否可以繼承？3、符合哪些條件的個(gè)人可以領(lǐng)取養(yǎng)老金？4、個(gè)人跨地區(qū)就業(yè)可以......