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外籍/外派人士、企業(yè)高管(含中國籍)個人所得稅籌劃及風險防范 上海:2025年09月26日
導言:案例1:某股東轉(zhuǎn)讓股權(quán),低于所有者權(quán)益,稅務機關最終是怎樣確認繳納個人所得稅的,必須調(diào)整嗎?什么情況下不用調(diào)整?怎樣操作?案例2:最新會計準則相關個人費用處理、涉稅分析及“買一贈一”政策分享案例3:“營改征”背景下的個人所得稅籌劃案例分享及籌劃空間分享模塊一:201......
企業(yè)高管(含港澳臺人士)、外籍、外派人士個人所得稅涉稅風險分析及稅收籌劃 上海:2025年10月15日
您是否遇到以下問題:外籍員工納稅義務的判斷(外籍人士五年規(guī)則的含義)?;外籍員工薪酬免稅項目有哪些?外籍員工薪酬所得稅如何核算?如何劃分來源于中國和境外的所得以取得整體節(jié)稅效果?按《國家稅務總局關于開展2015年稅收專項檢查工作的通知》(稅總發(fā)〔2015〕25號),高收入者個人所得稅又進入了指導性檢查項目。按《推進稅務......
外籍/外派人士、企業(yè)高管(含中國籍)個人所得稅籌劃及風險防范 北京:2025年11月11日
中國會計準則、包括稅法又有了海量的更新!您真的都很清楚哪些實操已經(jīng)得調(diào)整了嗎?!我們此次盛邀中國處理外籍人士、中國籍企業(yè)高管、企業(yè)外派人士的個人所得稅問題的案情最多的專家,分享最準確實操。講師亦曾任稅務局領導外籍人士個人所得稅受稅收協(xié)定、個人職位、居住時間、任職時間等多因素影響,納稅義務的判斷、納稅金額的計算都比國內(nèi)員......
企業(yè)高管之--培訓體系建立 北京:2025年11月20日
企業(yè)大學院長、人力資源總監(jiān)、培訓負責人、部門經(jīng)理等相關人員。課程收益糾正培訓管理的錯誤觀念,系統(tǒng)地了解做好培訓體系建設和規(guī)劃工作的思路、流程與要點。明確定位經(jīng)理人及HR專業(yè)人士在培訓體系中的的角色、作用。掌握課程體系、師資體系、支持服務體系、評估體系、規(guī)劃體系等具體培訓工作要點與工具。展望培訓未來發(fā)展趨勢,學習培訓體系......
6S現(xiàn)場管理與項目推進 上海:2025年11月01日
現(xiàn)場管理者、制造經(jīng)理~班組長、骨干員工、工廠廠長培訓目標:1、理解制造現(xiàn)場改善與革新整體推進方法,學習作為推進管理者應起的作用2、理論結(jié)合實際,提高制造現(xiàn)場改善與革新能力,通過實踐培養(yǎng)優(yōu)秀的制造革新人才3、提升制造革新不合理查找能力,且通過即實踐解決90%以上4、創(chuàng)造---P(Productivity)、Q(Quali......
區(qū)塊鏈以太坊搭建及智能合約應用培訓班 北京:2025年10月21日
課程中通過細致講解,使學員掌握該技術的本質(zhì),即以數(shù)據(jù)加密、時間戳和分布式共識算法等基礎技術為依托,實現(xiàn)鏈式存儲、智能合約和隱私保護等高級功能的分布式賬本技術。該技術通過區(qū)塊鏈網(wǎng)絡節(jié)點之間的相互驗證、監(jiān)督和數(shù)據(jù)備份,從技術層面上保證在鏈式賬本中所存儲的數(shù)據(jù)無法被惡意篡改,特別適合用于解決多方業(yè)務協(xié)作場景中為維護信用而導致......