廈門培訓管理培訓公開課

DeepSeek賦能培訓管理—助力組織降本增效 深圳：2025年07月31日

破冰組隊：緣來是你+組隊成團痛點聚焦：培訓管理的那些痛點和困惑（團隊研討）模塊一：【降本增效】培訓究竟要做什么？學員困惑：培訓助力組織降本增效究竟要做什么？最關鍵的是什么？解決方案：【洞悉本質】培訓是激活個體，有效解決企業遇到的問題和挑戰。---—【經營視角】以終為始，經營思維看培訓—【員工視角......

培訓管理精英訓練營 深圳：2025年09月26日

企業培訓管理人員課程大綱:破冰游戲：緣來是你&培訓困惑（團隊研討）· 培訓管理四大關鍵能力：— 培訓體系建設— 課程設計與開發— 講師隊伍建設— 培訓評估與改進模塊一：搭建實用培訓體系· 基礎做法：參訓人數、課程滿意度· ......

創一流培訓管理實戰特訓班 廣州：2025年07月24日

1、掌握通過行動學習有效協同戰略的模式及具體技巧；2、掌握通過學習型團隊運用有效助推業務的模式及具體技巧；3、通過策劃與運營促進績效的學習項目，促進企業績效和競爭力大幅提升；4、掌握圍繞企業文化設計系統學習項目進而打造企業人的技巧；5、掌握關鍵人才開發的技巧，構建出人才輩出高效機制，讓員工在自主測評、自主學習、自主實踐......

《培訓管理模式創新》—運用企業大學（商學院）的思維造具有戰略價值的培訓中心 廣州：2025年08月22日

1.了解國內外著名企業大學先進的培訓體系構建及運營管理模式2.運用企業大學（商學院）創建模型進行企業培訓中心診斷與構建3.運用內部講師隊伍建設模型、工具與表單，學員能有效建設一支優秀的內部培訓講師隊伍4.運用內部課程體系開發模型與課程開發8P工具，學員能有效搭建內部課程體系與學習地圖5.運用任職資格開發模型、領導力開發......

性格分析在職業發展中的應用 北京：2025年09月26日

適用于每一位希望深入了解自我以便更好發展自己，理解他人以便促進團隊合作的職場人士課程大綱前言：性格和性格分析1.性格是什么?練習：左右手測試2.認識性格能夠幫助我們?洞見自我?洞察他人?影響他人?自我修煉3. MBTI®基本內容介紹及施測?榮格的性格類型理論?麥爾和碧瑞斯的性格類型測量工具?填寫問卷及結果分析一......

復盤-如何把經驗轉化成能力 北京：2025年08月01日

• 復盤——曾國藩、柳傳志、王健林身體力行的工作方法• 復盤——簡單而有效的從經驗學習的組織學習機制• 復盤——聯想、萬達、英國石油、美國軍隊普遍使用• 復盤——看似簡單，要想真正見效......