廈門法務管理培訓公開課

人力資源相關勞動關系與法務管理 杭州：2025年08月23日

第一章 標準勞動關系1.標準勞動關系法律規(guī)定2.《勞動合同法》對標準勞動關系管理的影響3.新法環(huán)境下標準勞動關系管理實務第二章 非標準勞動關系1.非標準勞動關系法律規(guī)定2.勞動法對非標準勞動關系管理的影響3.新法環(huán)境下非標準勞動關系管理實務第三章 招聘管理1.招聘管理法律規(guī)定2.勞動合同法對招聘管理的影響3.新法環(huán)境下......

HR法務管理能力提升與風險防控 上海：2025年10月09日

人力資源部門負責人、主管及專員等課程大綱:第一模塊：澄清某些人力資源法律概念的誤區(qū)√ 為什么勞動法與其他法律有所不同？√ 分析不同的用工模式√ 解讀中國的工會組織第二模塊：縱覽勞動合同與勞動力派遣合同√ Offer letter的效力√ 招聘員工過程中的注意事......

源自華為訓戰(zhàn)的4C組織經驗萃取 廈門：2025年07月18日

華為總裁任正非：企業(yè)最大的浪費就是專家經驗的沉睡您及您的企業(yè)是否正面臨以下挑戰(zhàn)：技術或業(yè)務專家離職導致相應寶貴知識資產的流失；明顯看到有的業(yè)務條線業(yè)績扶搖直上，而經驗卻無法挖掘出來推廣出去；核心崗位的人才期望加速培養(yǎng)但又苦于效率不高；過了跑馬圈地占山為王的急速擴張期，運營流程急需標準化和沉淀；企業(yè)或行業(yè)特殊性強，業(yè)務疑......

績效改進工作坊 廈門：2025年07月25日

業(yè)務團隊管理者、人力資源管理者課程提綱：開篇：績效改進啟航1、什么是績效改進2、績效改進合力矩陣3、績效改進課題方向第一章：探索差距工作中的課題，這樣開始：目標是什么？不僅明確具體目標， 還要澄清在整個組織目標中的位 置； 運用關鍵價值鏈梳理現狀， 找到課題的核心痛點。1、三層級目標設定2、關鍵價值鏈梳理現狀3、績效差......

基于價值營銷的銷售行為管理 上海：2025年08月01日

● 拓展對銷售管理的深層次理解，建立價值營銷新理念● 幫助建立統一、簡約、邏輯嚴密的銷售管理語言，降低銷售溝通成本● 能夠基于客戶的購買行為建立銷售執(zhí)行的操作方案，更針對更落地● 進一步了解課程工具背后的邏輯規(guī)律，更好的輔導下屬銷售工作適合對象：區(qū)域銷售經理、大區(qū)經理、銷售總監(jiān)課程大綱：第一單元：建構銷售管理的價值營銷......

打造銷售冠軍實戰(zhàn)技能特訓營 深圳：2025年08月09日

第一部分、胸有成竹 -- 銷售目標規(guī)劃一、從銷售目標到具體行動1. 銷量與哪些因素相關？我們可以把控的有哪些？2. 如何通過我們可控的因素去影響銷量？3. 只有把銷售目標分配到每天的工作中，我們才能日積月累地完成銷售任務4. 如何把銷售目標分解到每天的銷售工作中？二、銷售進展分析與推進1. 如果可以準確判斷客戶的成交可......