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卓越領導者的領導藝術與自我修煉 長沙:2025年08月23日
一、 前言1、蝴蝶效應2、領導原理3、系統思考二、領導者的格局與價值觀1、權利人格2、組織執行力癥候群3、下屬慣用手段4、團隊信任鏈兩大阻斷效應A、垃圾效應B、踢貓反應5、組織的核心價值觀A、樹立自尊B、積極反饋C、心理消磁三、領導魅力1、領導力格局七大思維層次A、環境B、行為C、能力D、價值觀E、信念F、定位G、使命......
情境領導—有效改變組織效能的團隊領導藝術 蘇州:2025年08月14日
1.情境領導 VS 個人a.使學員明確自身的角色定位。b.增強學員提升下屬績效的能力。c.使學員更好地了解自身的領導風格,有助于發揮所長,并彌補不足。d.可大大提升影響他人的能力,并有效地支配自己的時間。2.情境領導 VS 團隊a.可減少優秀員工流失,并提升團隊績效。b.可塑造績效導向、注重執行的工作氛圍。c.可達成高......
主管的領導藝術與管理技巧 蘇州:2025年09月08日
企業內經理、副理、主任、課長等或對領導及管理技巧有興趣者課程收益:1.學習有效領導與管理技巧2.建立主管對領導統御的正確價值3.強化領導管理的專業技巧,提升主管的效益課程大綱:1.主管在組織內的角色及功能2.管理的全貌與主管工作的四大構面3.管理與領導間之表里關系4.領導的要義與領導者的畫像5.領導力與領導特質強化6.......
領導藝術與領導力提升 廣州:2025年08月01日
重在水平式思維開發注重企業自身原創教學案例注重華商特色注重應用實效定位中層管理,打造優秀職業經理人課程大綱一、卓越基石:思路決定出路,習慣成就未來1.卓越領導的思維挑戰——從垂直到水平2.卓越領導的價值挑戰——從救火到避險3.卓越領導的成功挑戰——......
有效運用績效考核處理員工關系、調崗調薪及違紀員工處理 深圳:2025年08月01日
董事長、總經理、副總經理、人力資源總監/經理/專員及相關工作人員、部門經理等.課程大綱:(結合10個以上案例)一、如何認定勞動者不能勝任工作及其體系設計1. 企業績效考核中對勞動法律的技術性處理和運用。2. 怎樣理解“勞動者不能勝任工作,經過調崗或培訓后,仍不能勝任工作”?3. “不......
新晉管理者職場秘籍 深圳:2025年10月16日
當今社會,企業的角逐、世界的角逐,都是實力的角逐。實力有軟硬之分,軟實力強調以德服人,硬實力強調以力服人。經營一個企業光靠硬實力不夠,必須借助軟實力,但更重要的是善用軟硬兼施的巧實力。企業經營關鍵在于管理者,管理者的率先垂范作用激勵定帶動整個團隊高效的想著目標出發。本課程通過大量通俗易懂的案例和生動活潑的互動,行之有效......