南昌勞動法培訓公開課

最新勞動法、民法典背景下企業勞動用工、勞務派遣用工、外包用工合規管理、社保、工傷、人力資源法律風險重點、疑點、難點全解及典型勞資案例分析專題培訓班 合肥：2025年10月14日

專題一：勞務派遣新規與企業應對1、《勞動合同法》修正案、《勞務派遣行政許可實施辦法》、《勞務派遣暫行隊形》的出臺背景及其對企業使用勞務派遣有何影響？2、“臨時性”、“輔助性”、“替代性”如何界定？企業如何調整現有的崗位設置或人員使用？3、&ldqu......

新勞動法下多元化用工模式選擇與核心崗位用工風險防控策略 杭州：2025年10月18日

專題一、勞動關系1.勞動關系的認定要素有哪些？2.勞動關系、雇傭關系、勞務關系如何區別？3.公對私業務外包中，私人承包者招用的勞動者，與發包方是否存在勞動關系？4.勞動法上的用人單位包括哪些組織？5.勞動法上的勞動者包括哪些群體？6.非法用工如何理解，存在哪些法律風險？專題二、多元化用工模式選擇1.是否存在&ldquo......

勞動法與企業用工風險控制 杭州：2025年10月24日

1.復雜的問題簡單化，抽象的問題生活化，模糊的問題清晰化，點線的問題層面化2.嫻熟運用多種培訓方法，將理論性、實踐性與趣味性有機結合，深入淺出，通俗易懂，寓教于樂課程大綱一、勞動合同與試用期管理1.什么是欺詐？如何防范求職者以欺詐手段和企業簽訂合同？2.員工借故拖延或拒絕簽訂勞動合同，企業怎么辦？3.試用期員工，企業如......

最新勞動法規與勞動法律風險防控 杭州：2025年11月07日

一、如何界定勞動法律關系？1.勞動合同的概念和種類2.勞動關系與勞務關系二、勞動合同簽訂的風險防控1.勞動合同的形式2.勞動合同的種類3.勞動合同的內容4.勞動合同的效力三、勞動合同履行的風險防控1.勞動者的基本權利2.試用期的概念和規定四、如何保守企業的商業秘密？1.企業商業秘密的認定2.企業商業秘密的保護形式和要求......

雙贏談判：5環制勝秘籍 上海：2025年10月11日

第一部分：有趣的談判理論讓您掌握談判的真諦Part I: Interesting Theories of Negotiation Equip You with the True Essence of Negotiation1. 囚徒困境談判Prisoner’s Dilemma Negotiation2. P......

精益與豐田生產系統沙盤模擬 上海：2025年10月09日

一、團隊學習及團隊組建什么是團隊高效團隊的關鍵要素團隊組建二、卓越運營系統介紹企業運營的核心目標卓越運營的KPI體系局部目標和整體目標的矛盾如何將團隊目標統一到整體目標目標實現與團隊績效考核傳統績效考核的問題團隊績效考核案例卓越運營模型三、制造業面臨的挑戰市場需求演變的幾個階段不同市場需求對應的生產方式個性化需求導致企......