南昌創新思維培訓公開課

水平思考?-創新思維的四大流程與七套工具【特價】 杭州：2025年10月29日

Break the traditional idea about creativity------You always have and can make creativity better;打破創新思維的神話----您也具備創造力并能做得更好；Find the focus of innovative thinking......

創新思維與問題解決行動學習工作坊 杭州：2025年10月31日

職場人士課程大綱一、團隊破冰及學習規則介紹1.團隊分組及分工：現場通過分組形成競爭機制，提高學員參與度。2.學習機制導入：介紹學習具體計劃與形式，實現學員與促動師的同頻。二、行動學習與問題分析解決基本介紹1.解決問題能力在團隊中的重要性。2.管理中解決問題的場景：個人解決問題VS團隊解決問題。3.行動學習與問題分析解決......

TRIZ創新思維與問題解決實務訓練 蘇州：2025年09月26日

1. 認識企業科技創新體系和創新要素；2. 了解創新理論TRIZ的起源和基本構成；3. 掌握TRIZ理論基礎-技術系統進化法則；4. 了解TRIZ中歸納的40種創新方法及解決技術矛盾的矩陣表；5. 通過案例與練習建立系統的創新思維意識，有效的激勵和提高創新能力。課程對象制造和科研行業的研制、開發、設計、工藝技術、生產、......

產品創新：如何用創新思維打造爆品 蘇州：2025年10月13日

第一天一創新思維（3.5H）1.開篇案例：《中興通訊的創新》2.什么是創新和創新力3.創新的第一曲線和第二曲線4.連續式創新、顛覆式創新和開辟式創新5.組合創新6.TRIZ思維7.創新力修煉二產品創新（8.5H）1.產品創新的目標快-為什么要快-怎么做到快好-怎么做到好便宜-怎么做到便宜快、好、便宜的各種組合特征快、好......

關鍵崗位人才激勵 北京：2025年10月18日

第一部分 關鍵崗位人才特點1、二八法則2、價值鏈理論3、關鍵崗位特點4、關鍵人才選拔：高成就感、高績效5、能力素質模型第二部分 激勵理論1、馬斯洛需求層次理論2、雙因素理論3、成就需要理論4、期望理論5、目標激勵理論6、公平理論第三部分 激勵策略1、戰略導向2、市場導向3、高激勵性第四部分 約束機制設計1、責權界定2、......

基于量化的培訓體系構建 廣州：2025年10月22日

本課程適合希望提升培訓體系建設和管理能力的職業人士，比如人力資源經理/主管、 培訓經理/主管等（需自帶電腦并充好電池）課程提綱：一、培訓體系1、歡迎詞、課程簡介2、培訓與教育、演講、發展和娛樂的區別3、培訓的作用及分類4、培訓的指導思想，方針和策略二、課程體系需求分析1、培訓管理體系的建立及其運作（培訓制度體系、資源體......