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TTT-企業內訓師實戰訓練營高級培訓班 南昌:2025年10月30日
各企業人力資源總監、經理、,企業培訓經理、主管,企業職業培訓師、專兼職培訓師,各部門負責人等相關人員參加。培訓內容第一模塊 :培訓師的角色定位培訓的目的有效學習的循環圈培訓師的角色與作用培訓師的基本素質第二模塊:成人學習原理成人學習與現代培訓了解成人學習的心理因素成人學習的基本特點成人學習中的知識、技能、態度第三模塊:......
結構化面試技巧-張宇老師 武漢:2025年09月26日
1、正確理解面試官的角色定位;2、掌握基于行為的結構化面試方法(BBSI);3、掌握系統的面試流程和技巧,招聘更高效。課程對象HR招聘經理、招聘專員;公司企業高層和管理者、企業一線、二線經理、人力資源部門主管、HRBP課程大綱:一、角色認知1、了解招聘的流程以及招聘與面試的關系2、統一面試的流程與語言,改變傳統面試觀念......
TTT—企業內部講師授課技巧實戰訓練 武漢:2025年09月26日
本課程適合希望系統提升企業培訓技能的職業人士,比如人力資源經理/主管、培訓經理/主管、內部講師、需要培訓部屬的部門經理及主管等課程大綱【第一天上午】一、第一項修煉認識TTT的意義與內訓師角色1、企業內部講師的困境(1)氣氛沉悶,講得枯燥聽得辛苦(2)控場無力,突發狀況無法處理(3)氣勢虛弱,壓場不力緊張怯場(4)條理不......
員工關系管理中的經濟補償金、賠償金及違約金誤區分析及操作風險管控高級培訓班 武漢:2025年09月26日
各企業人力資源總監(經理)、行政總監(經理)、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員),工會、企業法律顧問,各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加。培訓內容第一部分:經濟補償金、賠償金與違約金的法律依......
非職權影響力 上海:2025年11月12日
模塊一 何為非職權影響力(問題的發現)1.職場溝通與表達中的八大常見困惑(自我對照)2.非職權影響力能幫我們解決工作中的哪些問題?3.非職權影響力的構成要素解析3.1.品格因素:道德品質和三觀,這是令人信服的重要基礎3.2.能力因素:專業技能和解決問題的能力3.3.知識因素:讓人信服你的見解和觀點3.4.情感因素:良好......
供應商選擇、評估與管理 上海:2025年11月21日
采購總監/經理/主管、生產/品質/計劃/物料經理、企業成本控制人員等課程大綱第一篇 供應商開發與選擇第一章 尋源決策1.尋源定義2.尋源決策3.識別供應源的決策方法4.尋找戰略匹配的供應商5.國際供應鏈和尋源6.尋源決策的財務問題第二章 國際采購尋源問題1.國際采購尋源中的問題2.國際供應管理對其他職能的影響3.國際采......