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“崗位分析與勝任力測評應用暨金牌面試官、人才選拔、高效溝通與員工關系構建”精品特訓班 南寧:2025年08月14日
企業的相關資源中,人力資源的管理是最需要科學規劃的項目,而其中的崗位分析和素質測評更是資源規劃的重要基礎。企業人力資源的合理配置,關系到企業發展模式的優化能力,崗位分析和勝任力測評,對一系列管理崗位信息的收集、分析和綜合的人力資源管理的基礎性活動,有著較大的幫助。作為企業部門負責人和人力資源從業者,如何在招聘中選人、面......
人才驅動:基于崗位的員工勝任力體系建設 廣州:2025年07月18日
企業中高級管理人員、人力資源專業管理者(HRD、HRM、HRS、AHR)課程大綱第一部分 企業HR位面臨的問題和困惑是什么1.勝任力管理系統破冰(分組、問題思考)2.績效管理哪些問題不能解決3.培訓管理哪些問題不能解決4.企業員工發展的瓶頸分析第二部分 勝任力管理概念和理念1.勝任力的傳統理解與運用2.勝任力體系不是什......
培訓和發展管理專家勝任力特訓營(人力資源培訓課程) 廣州:2025年07月26日
企 業:1,使企業獲取專業的培訓和員工發展管理支持,形成和維持公司的競爭力和競爭優勢2,提高企業的培訓投資收益,形成企業的人才優勢;有效留住和激勵員工受訓員工:1,掌握員工培訓和發展管理的專家級技能,加快自身的職業發展速度和提升自身的職業競爭力課程大綱:第一天the first day模塊一、目標導向型培訓體系和培訓制......
崗位勝任力與任職資格體系建設實戰 廣州:2025年08月01日
部門經理、部門接班人等中高管人員、人力資源專業人士等課程收益1、組織設計的基本原理,有效組織設計的5種模式;2、部門和崗位職責在企業管理中的意義和作用;3、實戰案例揭示職責的重要性,領會部門和崗位職責作為公司管理的作用;4、從冰山理論識人用人、崗位和部門職責的概念、部門職責的編寫方法和技巧。課程大綱:一、從企業管理到人......
破解“工廠管理六大難題” 深圳:2025年08月23日
制造企業挑戰與機遇并存(略講)1、產能過剩、PPI持續四年下跌,產品高度同質化, 企業各種運營成本急劇上升,利潤空間被不斷擠壓,企業如何生存與發展?2、制造企業未來發展的趨勢、挑戰與機遇現狀:國外/國內,眾多企業處于虧損之中,原因是什么?出路何在?3、德國提出“工業4.0”,美國提出&ldquo......
抖音吸粉與變現密訓營 深圳:2025年09月13日
洞悉抖音算法機制、標簽機制,了解抖音推送邏輯3大熱款案例拆解,打造熱款視頻,掌握賬號漲粉套路學會短視頻漲粉到引流變現的運營策略抖音變現的幾種模式,學會策劃高轉化的帶貨直播培訓對象:新媒體運營人員、微商從業者、產品銷售人員、招商人員、實體店經營人員課程大綱:一、認識抖音,了解規則第1講:抖音背后系統算法揭秘與流量分發機制......