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HR法務(wù)管理能力提升與風(fēng)險防控 上海:2025年10月09日
制定、實(shí)施合理的公司用人策略、規(guī)章制度、勞動合同,完成對公司人力資源的總體管理在繁瑣龐雜的人力資源管理工作中抓住關(guān)鍵的細(xì)節(jié)面對勞資糾紛時能采取有效的方式解決問題將法律變成完成人力資源管理的工具培訓(xùn)受眾:人力資源部門負(fù)責(zé)人、主管及專員等課程大綱:第一模塊:澄清某些人力資源法律概念的誤區(qū)√ 為什么勞動法與其他法......
全面薪酬與獎金體系設(shè)計、預(yù)算管理與年度調(diào)薪 深圳:2025年09月19日
人力資源從業(yè)3年以上,或薪酬從業(yè)1年以上均可參加;有意提升或掌握薪酬管理體系的人士;希望全面掌握薪酬管理的業(yè)務(wù)經(jīng)理。課程大綱:第一章:薪酬管理概論•狹義、廣義薪酬管理的概念1.整體薪酬內(nèi)容2.薪酬經(jīng)理工作角色與內(nèi)容•薪酬管理武裝工具1.幾個“數(shù)”(平均數(shù)、中位數(shù))2.幾個&l......
“人才驅(qū)動業(yè)務(wù)”—人才盤點(diǎn)與梯隊建設(shè)(朱會友) 深圳:2025年09月19日
針對性:針對性的課程開發(fā),真正做到講你想聽的,給你所想要的科學(xué)性:對世界標(biāo)桿企業(yè)案例研究深入,充分了解國際先進(jìn)模式和資訊,避免課程內(nèi)容掉進(jìn)經(jīng)驗主義泥潭,確保課程的正確性和科學(xué)性實(shí)操性:精選了5個咨詢案例在課程中深入講解,5個咨詢案例都是朱老師親身經(jīng)歷的,極具參考性,可模仿或創(chuàng)造性地模仿工具性:課程提供5個只有咨詢客戶才......
最新企業(yè)解除勞動合同的協(xié)商談判及其法律實(shí)務(wù) 深圳:2025年09月20日
1、幫助學(xué)員前瞻性地把握《勞動合同法》的時代脈搏,更有針對性地掌握勞動爭議中的法律法規(guī)要點(diǎn),以期立竿見影地運(yùn)用于實(shí)際工作之中;2、帶領(lǐng)學(xué)員對上述企業(yè)解除勞動合同的協(xié)商談判及其法律實(shí)務(wù)中的疑點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題進(jìn)行全面解析,理順勞動合同管理各階段的內(nèi)在邏輯關(guān)系,幫助學(xué)員培養(yǎng)預(yù)測勞動用工風(fēng)險的思維習(xí)慣;3、通過案例分析,提升......
Excel核心操作技巧訓(xùn)練 上海:2025年10月23日
本課程的最大特點(diǎn)是突出 EXCEL 操作工具與實(shí)際工作的有機(jī)結(jié)合,使您系統(tǒng)掌握 EXCEL 的各類實(shí)用功能與方法,以便運(yùn)用到實(shí)際工作中;我們提供解決問題的思路,避免簡單模仿操作過程及零散學(xué)習(xí)的弊端,令您事半功倍;同時在培訓(xùn)現(xiàn)場解決您日常工作中遇到的疑問。學(xué)習(xí)后能達(dá)到中級的使用水平。更能免費(fèi)提供課后的實(shí)時輔導(dǎo)及幫助您解決......
新媒體及電商營銷運(yùn)營實(shí)戰(zhàn) 深圳:2025年10月09日
一、后疫情時代,企業(yè)如何發(fā)動全員做流量營銷?1、互聯(lián)網(wǎng)營銷思維入門互聯(lián)網(wǎng)時代中的新媒體發(fā)展新趨勢(QQ、微信、微博、小紅書、抖音、直播、視頻號)公域流量池與私域流量池互聯(lián)網(wǎng)用戶的畫像行為分析:85后、90后、95后、00后人群的典型特征定義傳統(tǒng)行業(yè)企劃人員想做好線上營銷的個人品牌思維意識傳統(tǒng)行業(yè)企劃人員如何通過新媒體平......