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新時代企業(yè)人才培訓體系搭建與年度培訓計劃制定 貴陽:2025年07月15日
各企事業(yè)單位;各分管企業(yè)的主管部門領導、中高層管理人員、人力資源總監(jiān)、培訓總監(jiān)、培訓經(jīng)理、培訓專員、課程開發(fā)人員、培訓主管、培訓中心、職業(yè)技術學院、職業(yè)技師學院、內訓師、培訓師、專兼職講師等企業(yè)相關培訓負責人;各級國資委以及政府主管企業(yè)部門的負責人及相關人員。培訓內容第一講:有的放矢—新時代培訓管理者的認知......
互聯(lián)網(wǎng)+時代培訓體系建設與培訓管理實務 貴陽:2025年08月20日
各企事業(yè)單位;各分管企業(yè)的主管部門領導、中高層管理人員、人力資源總監(jiān)、培訓總監(jiān)、培訓經(jīng)理、培訓專員、課程開發(fā)人員、培訓主管、想掌握標準課程開發(fā)技術的人、培訓中心、職業(yè)技術學院、職業(yè)技師學院、內訓師、培訓師、專兼職講師等企業(yè)相關培訓負責人;各級國資委以及政府主管企業(yè)部門的負責人及相關人員。資格認證證書頒發(fā):經(jīng)培訓考試合格......
企業(yè)培訓體系的建立主題班 廣州:2025年08月22日
一、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展狀況選擇正確培訓策略1、培訓的常見誤區(qū)什么情況都培訓?培訓無用?培訓就是上課?培訓就是福利?2、培訓與企業(yè)戰(zhàn)略培訓的三個發(fā)展階段培訓與企業(yè)文化的關系3、培訓體系的組成部分課程體系制度體系支持體系二、把控培訓的一個中心兩個基本點1 一個中心:培訓需求戰(zhàn)略與培訓需求的關系培訓需求與培訓形式的關系2、兩個基......
基于HPI的培訓體系建設與管理運作 廣州:2025年09月12日
如何掌握最新、最實用的培訓&學習體系方法論來搭建績效HPI導向的培訓體系?如何有效理解培訓學習體系高效構建內在機理的“四駕馬車”?如何構建培訓學習體系的子體系模塊并使其邏輯性地銜接在一起?如何有效地將業(yè)務需求、培訓體系設計實施和學習轉化遷移實施進行有效對接?“基于HPI的培訓......
有效處理客戶的不滿、抱怨、投訴 上海:2025年09月27日
第一部分、認識客戶的不瞞、抱怨、投訴1、認識客戶的不滿、抱怨、投訴的差別不滿、抱怨、投訴處理策略上的思考2、研討練習:比較潛在價值的大小總結:不同服務水平的企業(yè)和個人能力提升的重點3、構建企業(yè)的客戶反饋管理系統(tǒng)客戶反饋的不同形式客戶反饋管理的重點客戶反饋處理與管理的分工第二部分、用卓越服務理念指導不滿抱怨投訴的處理1、......
ISO13485:2016 醫(yī)療器械管理體系內審員 深圳:2025年07月28日
ISO13485:2016版標準已于2016年3月發(fā)布實施。13485標準自發(fā)布以來,與ISO9001的不同,就秉承的標準的名稱標明的“用于法規(guī)的要求”理念,在法規(guī)環(huán)境下運行質量體系的主導思想。隨著我國加入WTO,與國際接軌的呼聲日益高漲。ISO13485:2016醫(yī)療器械質量管理體系用于法規(guī)的......