昆明EAP培訓(xùn)公開課

領(lǐng)導(dǎo)者的公眾演講表達技巧 昆明：2025年10月18日

第一編 心中無敵，天下無敵--樹立自信 克服恐懼內(nèi)容：¢上臺緊張恐懼的6大原因¢緊張情緒的3種表現(xiàn)程度¢克服緊張情緒的4大系統(tǒng)方法實練法"4個心理療法"7種體操療法"控場技巧效果：克服當眾講話的緊張和恐懼，從容駕馭演講臺。第二編 演講風(fēng)范，魅力無限--臺上風(fēng)范......

次元破壁--職場Z世代員工溝通與激勵 昆明：2025年11月05日

各級中高層管理者課程收益1.Z世代員工畫像：讓管理者清晰的了解Z世代員工9大代際特征2.5個溝通模型：讓管理者有效掌握5個和Z世代溝通的工具模型3.6個留存路徑：量身定做適合Z世代員工的6個關(guān)鍵點留存路徑4.3種非物質(zhì)激勵：有效運用3種非物質(zhì)激勵方式激勵Z世代團隊課程大綱一、Z世代來襲——給傳統(tǒng)......

管理中的溝通技能與表達藝術(shù) 成都：2025年09月24日

第一部分：認識溝通的重要意義1.溝通的基本概念2.溝通的基本特點3.論溝通的重要性第二部分：溝通的技巧和關(guān)鍵點1.三大技巧?準確表達的技巧?積極聆聽的技?有效反饋的技巧2.兩個關(guān)鍵點?同理心?溝通風(fēng)格第三部分：如何通過建立信任促進有效溝通?情感賬戶-信任與溝通第四部分：不同群體溝通方式?上下級溝通?團隊內(nèi)的溝通?跨部門......

橫向領(lǐng)導(dǎo)力—跨部門溝通與協(xié)作 成都：2025年09月25日

管理者在企業(yè)中經(jīng)常會面對橫向部門之間的合作。我們發(fā)現(xiàn)很多情況下，部門之間往往因為各自守著自己的職責(zé)（KPI）反而障礙了組織目標的實現(xiàn)。而在這種部門互相之間沒有指揮權(quán)利的情況下，既能夠保持人際和諧，又能推動任務(wù)的完成、實現(xiàn)組織價值最大化的能力，我們稱之為橫向領(lǐng)導(dǎo)力。對此，管理者困惑重重——企業(yè)部門......

項目管理在供應(yīng)管理中的應(yīng)用 北京：2025年11月01日

采購經(jīng)理，采購主管，采購工程師，采購人員等課程背景：項目管理已經(jīng)成為一種思維方式，越來越多的企業(yè)以Project的方式來運營和管理采購業(yè)務(wù)。學(xué)習(xí)如何將項目管理的理念用于采購，加強工作的條理化提高工作的效率，是很多采購人員的當務(wù)之急：理解項目管理的工具和技能，知道如何管理一個項目：啟動和計劃、執(zhí)行和結(jié)束項目，從而為公司增......

培訓(xùn)效果評估與成果轉(zhuǎn)化 上海：2025年10月14日

從培訓(xùn)管理基本流程出發(fā)，掌握需求、計劃后，實施、評估和追蹤等環(huán)節(jié)中的工作要點和相關(guān)工具使用，從 實務(wù)操作角度，探討和創(chuàng)新提高企業(yè)培訓(xùn)成效的途徑和方法。課程目標：認識影響培訓(xùn)效果的主要因素掌握不同的評估方法及操作要領(lǐng)加強成果轉(zhuǎn)化的過程性和關(guān)聯(lián)性思考把握訓(xùn)后追蹤和轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵點，探索切合企業(yè)實際 的做法，提高成果轉(zhuǎn)化的過程設(shè)......