貴陽管理心理學培訓公開課

壓力管理心理學：情緒減壓五法寶 廣州：2025年09月26日

導語：日常工作生活中的壓力面面觀團隊研討：日常職場生活的壓力來源，如何應對？第一講：揭開心理壓力的神秘面紗——認識壓力、面對壓力?壓力的自我評估（現(xiàn)實壓力 vs. 理想壓力）覺察體驗：自我壓力覺察（自我評分）?壓力與工作績效的倒U曲線關(guān)系（職業(yè)倦怠）體驗練習：列舉工作壓力事件清單（10件）?情緒......

管理心理學 廣州：2025年10月18日

第一部分：掌握應用管理心理學1、心理學與管理學的區(qū)隔和相互的補充2、應用心理學與現(xiàn)代企業(yè)管理3、中國古典心理學管理智慧第二部分：一切管理始于決策 一切決策始于心理1、情緒和預感對決策的影響2、著名心理學家卡尼曼決策的前景理論3、管理中團隊決策的心理應用第三部分：行為是動機的激勵 激勵是組織的杠桿1、動機激勵理論和方法2......

管理心理學(蔣寶熙) 廣州：2025年11月07日

1、精把控人性,了解人性需求,打造知人善任的能力；2、掌握基本的領(lǐng)導力形成系統(tǒng),掌握領(lǐng)導力底層“元能力”[深度傾聽/有效反饋/有力提問/賦能溝通]；3、落地到少20+種以上行為調(diào)控能力,塑造領(lǐng)導權(quán)威；4、高效能團隊打造與形成(四化型組織)理念；5、高效能的選、育、用、留系統(tǒng)；6、常備領(lǐng)導能力與例......

管理心理學：洞悉人性，提升管理績效—基于引導技術(shù)的問題分析與解決 廣州：2025年11月13日

社會的變遷，管理面臨新的課題：高薪為何同樣難以招到合適的人？薪酬不再是留人的唯一要素，尤其對于部分核心員工？新生代的員工越來越難管，越來越不聽話？員工對于公司的歸屬感越來越低？公司管理層使盡渾身解數(shù)，員工的工作滿意度仍然在不斷下降？……傳統(tǒng)管理往往以工作任務(wù)為導向，以工作績效為根本。然而，隨......

沙漠掘金—管理者管人理事訓練方案 北京：2025年11月14日

通過沙漠掘金兩天的訓練，旨在幫助公司管理者轉(zhuǎn)換思維、至上而下改善行動及養(yǎng)成良好的習慣；構(gòu)筑順暢溝通平臺，使管理工作，業(yè)務(wù)節(jié)點的分析問題、決策制定、計劃實施和預防措施更為高效的問題分析、決策、計劃實施及預防的溝通通道。 管好人，理好事。課程大綱模塊一、團隊組建，全身心參與體驗《沙漠掘金》項目。【課程背景】已被清華大學、浙......

現(xiàn)場浪費消除實戰(zhàn)特訓營 北京：2025年11月28日

多年來不少企業(yè)都意識到一個問題：如果只用方法和技巧，將成本降低10%或者20%并非難事，但若不再回到從前浪費的生產(chǎn)方式。就要改變“看待問題、思考問題”的思維方法！但，這往往是非常困難的。在您的企業(yè)里，是否也存在著以下困惑：生產(chǎn)現(xiàn)場秩序混亂，不良品經(jīng)常出現(xiàn)，安全生產(chǎn)無法保證；企業(yè)規(guī)模越來越大，作為......