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企業(yè)培訓體系構筑與培訓項目管理 銀川:2025年07月23日
前言:培訓管理者的角色與挑戰(zhàn)1、培訓經(jīng)理是如何產(chǎn)生的2、培訓經(jīng)理的角色及定位3、培訓經(jīng)理的職業(yè)前景4、企業(yè)培訓的現(xiàn)狀5、培訓經(jīng)理應具備的專業(yè)知識技能1)培訓經(jīng)理知識樹模型 2)成人學習心理 3)如何讓培訓工作受重視第一章:明確培訓需求1、企業(yè)對培訓的要求是什么2、什么是培訓需求3、如何進行需求調研?4、如何明確關鍵問題......
行政事業(yè)單位財務和管理人員專業(yè)能力提升 銀川:2025年08月06日
“十三五”時期,政府會計改革有序推進、成果豐碩,構建財務會計和預算會計適度分離又相互銜接的政府會計核算模式,基本建立起一套具有中國特色的政府會計標準體系。今年是“十四五"規(guī)劃開局之年, 總結提煉新準則制度實施中行之有效的做法,形成可復制可推廣的實施經(jīng)驗,加強準則制度與預決算......
HR數(shù)字化轉型:HR如何支撐業(yè)務數(shù)字化轉型戰(zhàn)略 銀川:2025年08月08日
1.了解數(shù)字化轉型的全景框架圖2.提升管理層對數(shù)字化轉型的重視程度3.統(tǒng)一數(shù)字化轉型的目標、語言和行動4.了解數(shù)字化轉型的歷程、思路和方法5.提升數(shù)字化轉型落地過程中的設計和實操能力6.提升數(shù)字化轉型的意識,主動參與轉型培訓對象董事長、總裁、副總裁、CHO、HRVP負責和參與數(shù)字化轉型的中基層管理者培訓內容一、企業(yè)為什......
基于效果落地的培訓管理體系構建與完善 銀川:2025年08月20日
企業(yè)大學、培訓中心、人力資源部等培訓管理部門相關人員課程大綱:引言研討:為什么培訓效果難落地?一、找準需求,效果可期。方法:一個關于培訓的最基本的問題——企業(yè)為什么要做培訓?(90%企業(yè)的答案都是錯的!!!)方法:培訓需求的兩個層面——組織層面與員工層面案例:通用電氣(G......
管理體系審核員“認證通用基礎”考前培訓 上海:2025年08月25日
通過本課程學習使學員能夠:1.理解、掌握合格評定基本概念與知識;2.理解、掌握國家質量基礎設施(NQI)的相關概念;3.理解、掌握應用合格評定功能法的基本概念;4.理解和掌握認證方案的概念、審核方案與審核計劃的基本概念;5.理解我國的法律法規(guī)體系和合格評定相關法律法規(guī)的主要結構、內容及在認證中的應用。課程對象:滿足CC......
非財務經(jīng)理的財務管理實務 北京:2025年10月09日
企業(yè)中層非財務管理人員公司業(yè)務骨干、重點培養(yǎng)對象管理者財務素能模型活動綱要/Outline一、輕松讀懂財務報表,洞察企業(yè)經(jīng)營本質情景案例:經(jīng)典案例“一位崩潰先生的故事”……財務報表會講故事,如何透露企業(yè)經(jīng)營狀況和發(fā)展?jié)摿Γ磕K學習:企業(yè)運營與財務管理的本質,財務在企業(yè)......