西安勞動關系培訓公開課

后疫情時代下的用工新模式與勞動關系風險防范高級培訓班 武漢：2025年10月14日

◇ 掌握企業常見用工風險的規避策略；◇ 掌握勞動用工中的疑難法律問題；◇ 掌握加班工資成本控制及企業應對策略；◇ 掌握典型勞動糾紛的預防和應對策略；◇ 掌握如何采取積極措施應對，以確保相關風險得到有效控制。課程大綱一、當前企業用工的背景1.1勞動立法日趨完1.2勞動者整體維權意識日益提高1.3國際市場對合法用工的要求日......

后疫情時代下的用工新模式與勞動關系風險防范高級培訓班 長沙：2025年10月17日

一、當前企業用工的背景1.1勞動立法日趨完1.2勞動者整體維權意識日益提高1.3國際市場對合法用工的要求日益提高1.4勞動關系不和諧 企業發展難持續二、勞務派遣用工風險防范◇ 勞務派遣方當前所面臨的管理風險◇ 直接用工、勞務派遣、業務外包、人事代理等多種用工形式的區別、利弊分析◇ 用工單位是否還能使用勞務派遣員工，如何......

勞動關系中核心文書、表單、協議流程重整與風險控制 北京：2025年09月27日

一、勞動關系管理中核心“文書、表單、流程、協議”概要1、企業用工管理的法律要求2、企業勞動關系管理的文本體系3、文本管理的注意事項二、勞動關系管理中“核心文書”重整實務與風險防范1、招聘廣告的制作與風險防范2、錄用通知書制作與風險防范3、簽訂勞動合同通知書制作與風險防范4......

勞動關系與勞動法 北京：2025年11月21日

第一部分 勞動合同法條文分析一、簽訂無固定期限勞動合同相關條文解析二、規范解除行為和擴大補償范圍相關條文解析三、設置了知情權和告知義務相關條文解析四、修訂合同必備條款相關條文解析五、禁止擔保和收取押金相關條文解析六、限制使用試用期相關條文解析七、限制約定違約金相關條文解析八、規范培訓服務期相關條文解析九、規范競業限制相......

價值流分析與精益價值流設計 上海：2025年10月20日

了解制造周期對盈利的影響了解如何通過價值流圖實現縮短制造周期的改進學會繪制價值流圖 –識別和消除浪費的工具掌握應用價值流設計對工廠改進的思路和方法學習運用價值流圖分析尋找本公司的改善點掌握價值流圖在辦公流程中的運用（辦公價值流Makigami）為企業培養精益生產管理人才參加人員：企業中高層、生產制造、生產質......

供應商開發，選擇，評估與績效考核管理 上海：2025年10月31日

一導入外部供應資源/協同創造價值/增強企業競爭力1案例：“某項目甲方被委托聯合尋源的后果”—供應庫需具備行業競爭力2閉環供應商管理體系的戰略價值、戰術目標與組成2.1供應商選擇與考核--合規性與供應庫的競爭力2.2供應商發展與關系維護--伙伴關系共同取悅于客戶并創造價值3基礎準備&m......