西安風險評估培訓公開課

經濟體制改革培字21號社會穩定風險評估 成都：2025年10月29日

為深入貫徹落實國務院關于印發《國務院工作規則》的通知國發〔2018〕21號文件第二十五條“涉及重大公共利益和公眾權益、容易引發社會穩定問題的，要進行社會穩定風險評估，并采取聽證會等多種形式聽取各方面意見”的精神。幫助各地方相關職能部門和廣大企事業單位、科研院所和第三方機構等單位學習新時代社會穩定......

EHS-風險評估與分析-HAZOP 深圳：2025年10月22日

學員需具備基本EHS專業知識；適合制造企業EHS現場及管理實際的EHS主管、安全主任、安全工程師、部門安全協調員、負責運用HAZOP工具人員及相關EHS管理人員等；課程收益:了解HAZOP分析基本理論；掌握HAZOP分析方法的分析步驟和分析原則，以及基本要求等；熟悉HAZOP分析在其他方面的應用；了解HAZOP輔助軟件......

危害分析與風險評估 深圳：2025年11月14日

認識危害分析和風險評估的方法，掌握這些方法在實踐中的運用；學習并深入掌握危害分析和風險評估的方法；掌握這些方法在實踐中的運用；學習風險控制策劃在實踐中的運用；課程大綱:危害分析和風險評估的背景及發展事故理論OHSAS 18001/OHSAS 18002中有關危害分析和風險評估的要求危害分析和風險評估的方法介紹典型危害分......

人力資源合規框架構建及風險評估實務 上海：2025年10月17日

一、中國的人力資源法律體系1.再看《勞動法》作為基礎的勞動法“兼容并包”的人力資源法律體系2.開創新局面的基礎立法《就業促進法》及《就業服務與就業管理規定》《勞動合同法》及其《實施條例》《勞動爭議調解仲裁法》及《勞動人事爭議仲裁辦案規則》《社會保險法》及其《若干規定》二、立法及審判趨勢評估1.中......

部門經理提升班——經理的用人與辦事能力 廣州：2025年10月17日

企業中層經理、各職能部門經理、準備被提拔的基層經理課程大綱：第一章：識人用人模塊一、人員的招聘和篩選方法1、根據公司的發展情況作部門增/減員計劃2、配合公司的人力招聘流程，做好部門的招聘計劃模塊二、管理者如何“用人”？1、 什么樣的人可用、用什么樣的人、用人原則思考2、 重視新人、輪崗的重要性模......

現金流預測與營運資本管理創新 上海：2025年10月13日

把握現金為王：了解現金流量為企業命脈的原因把脈企業運轉：從現金管理的角度把脈企業是否良性運轉完善管理體系：完善現金管理和營運資本管理體系，管理好企業的資金后防強化預測能力：提升預測未來現金流量的能力，從現金流趨勢上分析企業未來的走勢培訓對象：現金經理、現金經理助理財務總監、財務經理及其他相關財務管理人員課程大綱：第一模......