成都管理技巧培訓公開課

新政下員工離職管理技巧與勞動爭議疑難問題處理實務 昆明：2025年09月26日

第一部分一、員工辭職與不辭而別的處理及實操技巧1、員工辭職，公司能否不批？能否不予辦理離職手續？2、員工提出辭職后尚在30天通知期，要求撤銷辭職書不愿意離職，如何處理？3、公司能否與員工在合同中約定超過30天的辭職通知期？4、員工提出辭職，公司能否要求其立即離職而不要30天通知期？二、員工被迫離職的處理及實操技巧1、員......

新晉升主管管理技巧提升實戰訓練營 西安：2025年08月07日

本課程是使參加人員在管理技巧的方面，如：人際溝通技巧、領導技巧、傾聽技巧等，能獲得一個全盤的初步認知，同時妥善處理完成管理角色演變。授課特色掌握管理的基本原則，控制團隊工作氛圍及情緒，合理使用管理技巧以提高團隊的工作效能。適合對象：1、即將被任命，或是剛上任不到半年的公司基層管理者2、企業培訓主管/經理；課程大綱1.基......

新任管理者管理技巧—新提升管理人員必備課程 長沙：2025年08月12日

增進管理的意識明確管理人員的工作職責了解管理者的人際處境明確管理者的特殊使命掌握激勵與自我激勵的方法學會表揚和批評別人培訓對象：有過帶領成員達成目標的工作經歷或者即將帶領團隊培訓大綱：第一天第一模塊：管理者的五大工作職責1.日常管理工作中碰到的最大問題2.管理者和操作者區別3.什么是管理4.管理者的角色5.管理能力的配......

非財務經理的財務管理技巧 廣州：2025年09月26日

有效地與財務專業人員進行交流從專業角度理解財務報表從而輔助經營決策，并從財務分析角度加強管理工作從必要性和適當性重點學習財務指標，從而理解企業控制的重點促進公司各類財務信息傳遞的效率課程對象：本課程適合希望提升財務管理能力的職業人士，比如各職能部門經理/主管，對財務管理感興趣的相關人士課程大綱：一、會計財務知識導入模擬......

產品線運作管理實務 深圳：2025年08月01日

1.序言（1小時）本章節學習目標：熟悉產品線誕生的背景、結合某企業成長案例討論，為什么要引入產品線管理模式。什么是產品線管理模式？2.產品線設置原則（1小時）本章節學習目標：掌握公司為什么要按產品線進行管理的原因，以及按產品線進行管理的益與弊。2.1案例討論：公司有多個產品系列，總經理忙不過來，怎么辦？2.2當你的公司......

新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 北京：2025年09月26日

《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》，已經自2008年1月1日起實施?！秳趧訝幾h調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規定，規避人力資源管理風險，企業應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......