武漢激勵體制培訓公開課

標準工時勞動定額與績效考核體系建立 武漢：2025年07月25日

企業全體成員高管（總監、經理、部長、主管、課長）、財務、人資、績效專員、其他部門主管級以上管理人員。課程大綱導引：課前分享與互動第一講：標準工時的起源與概念1．泰勒與時間研究2．吉爾布雷斯與動作研究3．標準工時定義4．標準工時范圍5．工作條件6．作業方法7．作業員8．速度9．標準工時的結構10．標準工時之計算公式第二講......

翻轉TTT：顛覆式創新培訓師工作坊 武漢：2025年07月31日

企業內部所有崗位的后備初、中講師、 需要搭建企業內訓師團隊， 希望將混學模式引入企業內訓的HR負責人、培訓管理者課程收益1、 學習和掌握一套TTT轉化培訓的方法、技巧和工具；2、 掌握十五個培訓模塊，包括學習原理、呈現、引導以及控場技巧；3、 提升崗位專業技能，升級個人教學模式，促進內訓師績效提升；4、 顛覆式創新循環......

TTT—企業內部講師授課技巧實戰訓練 武漢：2025年08月01日

【第一天上午】一、第一項修煉認識TTT的意義與內訓師角色1、企業內部講師的困境（1）氣氛沉悶，講得枯燥聽得辛苦（2）控場無力，突發狀況無法處理（3）氣勢虛弱，壓場不力緊張怯場（4）條理不順，開口千言離題萬里（5）技法單一，以其昏昏使人昭昭2、培訓師自我定位（1）什么是培訓？什么是培訓師?（2）企業期待的培訓師功能①培訓......

TTT-企業內訓師實戰訓練營高級培訓班 武漢：2025年08月01日

各企業人力資源總監、經理、，企業培訓經理、主管，企業職業培訓師、專兼職培訓師，各部門負責人等相關人員參加。培訓內容第一模塊 :培訓師的角色定位培訓的目的有效學習的循環圈培訓師的角色與作用培訓師的基本素質第二模塊:成人學習原理成人學習與現代培訓了解成人學習的心理因素成人學習的基本特點成人學習中的知識、技能、態度第三模塊:......

中層管理者必修的5堂課 上海：2025年08月21日

為什么中層管理者不夠職業化，做事的結果難以讓領導滿意？為什么中層管理者自己做事很好，但帶的團隊卻很一般？為什么有的團隊活力四射，績效優秀；有的團隊卻死氣沉沉，績效一般？為什么中層管理者做工作沒有思路，總需要上級給出提示或方案？為什么中層管理者每天忙忙碌碌，下屬也忙忙碌碌，沒有效率？為什么有的中層管理者不知道如何激勵員工......

AI時代的企業數字化轉型發展趨勢和戰略 廣州：2025年08月22日

信息化到數字化的變革是什么主流的數字化技術有哪些？并解決什么問題？數據模型有哪些？AI大模型在智能工業的應用框架AI大模型的應用和商業模式課程對象：各部門的高層、中層以及業務骨干，對數字化、AI感興趣成員。課程大綱：模塊一：一切的基礎：從信息化到數字化革命1、數字化，我們在討論什么？—— 對世界......