熱門搜索關鍵字
北京招聘系統(tǒng)培訓 上海內部培訓師培訓 廣州培訓體系培訓 深圳素質模型培訓 蘇州薪酬體系培訓 太原薪酬福利體系培訓 石家莊勝任力模型培訓 濟南人員選拔培訓 武漢崗位分析培訓 合肥工作分析培訓 西安薪酬福利培訓 天津平衡積分卡培訓 南京人才招聘培訓 南昌培訓體系設計培訓 長沙STT培訓 青島PTT培訓 無錫CIPTT培訓 杭州KPI培訓 銀川BSC培訓 重慶KPI+BSC培訓鄭州PIPE培訓公開課
成功從優(yōu)秀員工做起 鄭州:2025年10月18日
一、成功人士的成功因素分析1、目前社會就業(yè)形勢的分析,大學生就業(yè)形勢的嚴峻,大學畢業(yè)=失業(yè),每一位員工如何看待自己的工作;2、分析目前行業(yè)的競爭態(tài)勢,分析行業(yè)競爭取勝的關鍵因素,分析公司在競爭中取勝的核心競爭力之所在:人才的高素質/管理的規(guī)范化……,目的在于激發(fā)員工對公司的榮譽感、責任感和使......
咨詢式績效管理體系建設 鄭州:2025年10月31日
1.實戰(zhàn)性--系統(tǒng)化的課程結構,實戰(zhàn)的課程內容,講述的是老師曾經做過的工作。2.落地性--結合柯式四級評估,幫企業(yè)最大限度做到課程內容落地于員工工作中。3.實操性--打破傳統(tǒng)的培訓模式,以咨詢式培訓為主導,有利于學員培訓后轉化。4.參與性--以示范指導、模擬訓練、案例分析為主要授課方式,提高學員的參與能力。5.方案性-......
新法下多元化員工關系管理與企業(yè)用工管理法律風險防范操作實務高級研討 鄭州:2025年11月13日
后勞動法時代,法律與經濟環(huán)境的雙重壓力下,企業(yè)用工必須做出調整,否則面臨巨大的用工風險。在勞動合同立法廣受爭議同時,如何在現(xiàn)有法律框架內,合法擴大企業(yè)用工自主權?如何全方位梳理,降低企業(yè)用工的不良成本?如何高效提升企業(yè)用工管理的實操能力?提高勞動用工風險防范能力,為此名課堂特邀國家人社部相關領導、國內權威勞動人事專家在......
績效管理與薪酬設計訓練營 鄭州:2025年11月13日
第一講: 企業(yè)運營戰(zhàn)略與績效薪酬管理思考:我們所處行業(yè)的發(fā)展趨勢及帶來的管理變化?一、從提成模式看企業(yè)的經營管理策略1.傳統(tǒng)提成模式的利與弊2.存量思維與增量思維3.放養(yǎng)管理與賽馬管理4.績效薪酬在企業(yè)經營管理中的價值(1)績效薪酬是企業(yè)戰(zhàn)略實現(xiàn)的基礎(2)市場化是績效薪酬機制的趨勢(3)績效薪酬機制的難點與對策二、企......
EXCEL在財務管理中的高級應用訓練 上海:2025年11月12日
財務人員及其他需要使用Excel完善工作的職場人士。課程收益:掌握和熟練使用Excel的數(shù)據(jù)處理、分析、預測等功能,提高Excel實際操作能力。領會Excel軟件設計理念和操作規(guī)律,使你在使用微軟辦公產品時具有自我發(fā)現(xiàn)能力,能夠舉一反三,更加得心應手。跳出財務看財務,通過大量的實際管理實踐的案例分析,使財務人員進一步加......
質量精細化與質量自動化管理培訓班 深圳:2025年11月27日
第一章企業(yè)精細化管理第一節(jié)現(xiàn)代企業(yè)怎么了一、服務于市場競爭力提升二、產品質量要求越來越高三、客戶快速響應越來越快第二節(jié)何為質量精細化一、從管細到管精二、精、嚴、準、細三、實施精細化管理的基本條件四、實施精細化管理的技術支持第二章質量管理組織設計與崗位職責第一節(jié)質量管理組織設計一、大型工廠質量管理組織設計二、中型工廠質量......