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北京職業(yè)經(jīng)理人培訓

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職業(yè)經(jīng)理人的人力資源管理 北京:2025年09月26日

“管理”到底是什么?管理大師們給出了五花八門紛繁復雜的解釋。但歸根結底,管理其實就是兩件事:管事和管人。用科學術語講,就是業(yè)務管理和人力資源管理。而管事最終還是要通過管人來實現(xiàn)。那到底如何“管人”呢?如何通過人力資源管理來實現(xiàn)業(yè)務績效的提升?如何通過人力資源管理提升員工的......

職業(yè)經(jīng)理人管理技能提升 蘇州:2025年08月13日

企業(yè)副總、各部門經(jīng)理、中層管理人員及其它預備管理人員(建議總經(jīng)理帶部門經(jīng)理參加)。課程特色:系統(tǒng)性:企業(yè)管理是一個系統(tǒng)工程,注重綜合能力的均衡發(fā)展,因而在管理技術上也注重系統(tǒng)性的學習和培訓;改變行為:對企業(yè)來說,不能帶來管理行為的改變,是沒有任何意義的。本訓 練將職業(yè)經(jīng)理經(jīng)理的必備管理技能設計成一個個的能力點,使他們通......

職業(yè)經(jīng)理人的商務演示心理學 蘇州:2025年09月24日

引言 提升商務演示能力的環(huán)境與背景第一章、打動聽眾第二章、素材準備第三章、PPT技巧第四章、現(xiàn)場呈現(xiàn)技巧......

做一名成功的職業(yè)經(jīng)理人 長春:2025年09月13日

1.現(xiàn)實中易出現(xiàn)的現(xiàn)象及問題分析2.走出思維意識的“胡同效應”3.突破思維束縛走出思維迷宮4.制度流程:變化的外因;5.思維價值觀:變化的內因6.自我反省(思考的缺失:現(xiàn)代人的遭遇)7.ABC情緒理論8.正確思維:由內向外9.系統(tǒng)思考:方法論的突破10.找到問題的根源造成差距的原因11.人的命運......

TTT國際職業(yè)培訓師標準教程資格認證班 上海:2025年08月22日

“TTT國際職業(yè)培訓師標準教程-標準版國際職業(yè)資格認證班” 是國際職業(yè)訓練協(xié)會(IPTA)的職業(yè)培訓標準教程,擁有一套完整的培訓系統(tǒng),在全球130多個國家和地區(qū)被廣泛傳播。TTT課程是世界500強企業(yè)高管修煉公眾感召力的必修課程,也是具有權威性的國際職業(yè)認證。TTT中文版版權所有人、IPTA首席......

實戰(zhàn)招聘面試技巧 北京:2025年07月30日

部門經(jīng)理、企業(yè)中高層管理者、人力資源部、及所有參與招聘面試的人員課程大綱一 結構化面試引言:很多人都聽過結構化面試,但是很少有人能準確的講出什么是結構化面試,甚至有人說:結構化面試就是“按照事先制定好的面試提綱上的問題一一發(fā)問,并按照標準格式記下面試者的回答和對他的評價的一種面試方式”。要了解一......

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曾慶學-企業(yè)培訓師
曾慶學老師

湖北民營經(jīng)濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協(xié)會理事,北京大學高...

林恩-企業(yè)培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協(xié)會專家組...