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用戶體驗(yàn)驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)品需求管理 深圳:2025年10月17日
通過課程的學(xué)習(xí)可以系統(tǒng)提升產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品需求分析人員和管理人員的需求開發(fā)與需求管理能力:分享業(yè)界公司在需求管理、需求開發(fā)和需求規(guī)劃過程中成功經(jīng)驗(yàn);分析誤區(qū);用戶體驗(yàn)的基本概念、如何從8個(gè)維度關(guān)注的分析用戶體驗(yàn)、如何將關(guān)注用戶體驗(yàn)融入到產(chǎn)品規(guī)劃與需求開發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)產(chǎn)品異步式集成開發(fā)環(huán)境下的產(chǎn)品需求規(guī)劃方法論;掌握規(guī)格化需......
產(chǎn)品需求管理及分析的流程、方法和工具 深圳:2025年10月18日
根據(jù)權(quán)威機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目缺陷的56%來源于需求定義錯(cuò)誤,80%的缺陷修復(fù)成本用于修復(fù)需求導(dǎo)致的錯(cuò)誤,需求的正確與否直接影響產(chǎn)品開發(fā)周期、產(chǎn)品開發(fā)成本,甚至直接決定產(chǎn)品最終的市場成敗。如果您的企業(yè)存在以下問題,則需要考慮學(xué)習(xí)本課程:產(chǎn)品需求責(zé)任不清晰缺少完備的需求收集、匯總、分析機(jī)制產(chǎn)品開發(fā)過程需求工作持續(xù)時(shí)間短,需求分析不......
成功的產(chǎn)品經(jīng)理———產(chǎn)品經(jīng)理核心管理實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營 北京:2025年09月24日
此次課程內(nèi)容源于講師多年實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn),精彩授課,每期課程滿意度均為96%以上,“品質(zhì)制勝”是我們一貫堅(jiān)持的原則,在此我們作出鄭重承諾:凡對課程質(zhì)量不滿意者,在課程開始起兩小時(shí)內(nèi)現(xiàn)場提出我們均無條件退費(fèi)!!!通過產(chǎn)品的交換(銷售),企業(yè)實(shí)現(xiàn)效益。面臨劇烈變動(dòng)的時(shí)代,產(chǎn)品的同質(zhì)化,技術(shù)的可移植性,設(shè)......
研發(fā)項(xiàng)目的敏捷化管理 北京:2025年09月25日
當(dāng)今社會(huì),號(hào)稱是VUCA時(shí)代,制造業(yè)都在向工業(yè)4.0轉(zhuǎn)型,軟件業(yè)又都在向“敏捷”靠攏,而團(tuán)隊(duì)管理都在強(qiáng)調(diào)“賦能”,那傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理到底是否還有生命力嗎?歷史和事實(shí)告訴我們,在管理界并不存在什么“銀彈”,一種萬能的理論和方法,可以一蹴而就地解決所有項(xiàng)......
采購成本降低與雙贏談判實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營 廣州:2025年10月18日
中國企業(yè)正面臨供需雙變、價(jià)格暴漲暴跌、疫情、國際貿(mào)易摩擦、消費(fèi)下滑等多重壓力。采購是企業(yè)最大的支出,省下的都是凈利潤。但年復(fù)一年的降本活動(dòng)讓我們企業(yè)進(jìn)入了一個(gè)互怪圈:銷售說:我們的成本太高沒法和競爭對手PK,質(zhì)量說:我們選的供應(yīng)商質(zhì)量太差總出問題,財(cái)務(wù)說:我們的賬期還不夠,要繼續(xù)考核賬期延長!采購說:年年降,原材料漲,......
職能部門定編攻略:方法、難點(diǎn)、策略 上海:2025年09月24日
一、職能部門定編管理:價(jià)值與挑戰(zhàn)1.定編與人效管理:價(jià)值與目的2.人效優(yōu)化的挑戰(zhàn):方向明確、路徑不明、任務(wù)不明3.研討:當(dāng)前人效提升的外部壓力、內(nèi)部壓力二、職能部門定編測算:方法、策略1.定編八大理論方法2.職能部門定編實(shí)務(wù)三個(gè)關(guān)鍵量:基本定編數(shù)、變動(dòng)定編數(shù)、變動(dòng)定編規(guī)則3.示例:某上市化工企業(yè)職能部門定編方法4.演練......