長春法律風險培訓公開課

工資支付法律風險控制與薪酬管理操作實務研修班 哈爾濱：2025年07月16日

第一部分：工資支付一般規則（一）工資的含義1.工資的定義及類型2.與工資相關概念的界定（基本工資、應得工資、實發工資、社會平均工資等）3.工資總額的組成；4.社會保險、報銷費用等能否認定屬于工資5.最低工資的含義以及最低工資的構成，是否包含五險一金？（二）工資的支付1、工資的支付時間與周期（全日制與非全日制）2、工資的......

工資支付法律風險控制與薪酬管理操作實務研修班 沈陽：2025年09月25日

各企業人力資源總監（經理）、行政總監（經理）、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員)，工會、企業法律顧問，各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加。培訓內容：第一部分：工資支付一般規則（一）工資的含義......

招標采購依法合規、全流程實務操作與法律風險防范 大連：2025年07月15日

近期，國家發展改革委等 13 部門以行政規范性文件形式印發《關于嚴格執行招標投標法規制度進一步規范招標投標主體行為的若干意見》(以下簡稱《意見》)本意見自2022年9月1日起施行。針對當前招標投標市場存在的招標人主體責任落實不到位，規避招標、虛假招標、圍標串標、有關部門及領導干部插手干預等違法行為仍然易發高發等突出問題......

企業員工關系管理與法律風險防范 大連：2025年07月25日

隨著市場經濟的不斷完善，國家相關法律法規的不斷實施，員工整體意識的不斷增強，人力資源管理越來越復雜，企業人力資源管理也面臨著越來越大的挑戰，其風險存在于人力資源管理的“全過程”。因此，必須正視人力資源管理中的風險問題，樹立風險意識，積極探索人力資源管理中的風險管理模式。課程收益1、掌握勞動合同、......

全面質量管理推進實務高級研修班 上海：2025年08月23日

業質量及生產管理者（質量工程師主管及經理）課程大綱：第一部分 全面質量管理的重要理念---質量意識的提高1）質量及質量管理的定義2）質量的二元特性分析---如何創造忠誠顧客3）質量管理的重要發展階段及代表思想4）TQM全面質量管理：質量和人人有關的意識強化①“三全一多樣”：全面、全程、全員，方法......

海外營銷轉型升級致勝之道 北京：2025年08月22日

★ 針對性：專門針對中國企業海外營銷升級“量身定做”課程；★ 實操性：“營銷系統工具箱”幫助業務員解決客戶實際問題；★ 超值濃縮：跨國公司全球“快捷”運營背后商業精華解析；★ 轉變心智：幫你從“賣產品”轉變為“賣......