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企業薪酬設計、績效管理與最新社保法解析及員工關系管理實戰特訓班 北京:2025年09月26日
《薪酬設計與管理》 主講:鄭力子(7月22日 周五)一、人力資源管理與企業戰略的聯系1、人力資源管理人員的角色演變2、薪酬的本質與目的3、薪酬設計方案的目的4、薪酬系統的構成與設計流程5、關于付薪理念的討論二、內部公平性分析1、職位評估常用的幾種方法介紹1)全部工作排序法2)因素點值評估系統分析與評估結果應用3)企業自......
集團企業員工關系管理與異地用工法律風險防范 北京:2025年10月09日
一、集團企業各單位的主體資格認定:誰有合法的用人資格?二、集團企業勞動關系的歸屬問題勞動關系的判定標準什么情況下勞動者與集團總部/母公司存在事實勞動關系?如何理解“同一用人單位”?試用期的約定無固定期限勞動合同中的續訂問題培訓與服務期的約定競業限制的約定工齡連續計算與買斷總分機構/母子公司的規章......
勞動用工法律風險解析與員工關系管理 北京:2025年10月10日
第一章:勞動合同概述1、兩者產生的依據不同2、適用的法律不同3、主體資格不同4、主體性質及其關系不同5、是以誰的名義實施工作以及由誰承擔責任不同6、合同內容受國家干預程度不同7、內部規章制度的約束力不同8、勞動力的支配權不同9、參與經營管理的權利不同10、作息時間的規定不同11、工具、設備等等物質的提供不同12、職業技......
企業管理和員工管理金鑰匙——員工關系管理 北京:2025年10月29日
面對市場競爭的嚴峻挑戰和瞬息萬變的商業環境,是靠薪留人還是靠情留人?是靠嚴厲的高壓管理還是靠人際關系管理技能來保持企業的高速和穩定的發展?有效的員工關系管理是如何為企業提供凝聚力和向心力的?員工關系管理對提升企業綜合管理水平和培育企業核心競爭力的重要意義在哪里?管理人員怎樣運用員工關系管理技巧對下屬員工進行有效的教練和......
華為人力資源特色管理 廣州:2025年09月26日
1、學習華為人力資源最經典的管理——干部管理2、學習華為是如何依靠文化統一思想的3、學習華為的績效考評與分配機制4、學習華為的員工培養與任職資格管理機制5、學習華為獨特的干部選拔機制課程對象:企業中高層管理者,市場、研發、采購、生產部門及其他對華為管理、華為企業文化、華為干部管理感興趣的經理人課......
財務培訓師煉成記之TTT訓練營:突破培訓障礙,成為高業績培訓師 上海:2025年10月28日
【專業培訓師進階之道】近100個組織2500多名內訓師學習踐行的進階之道【在地上設計培訓課程】融合課程知識點與學員應用,提煉學員關鍵工作行為【情景演練+點評分析】全員參與互動演練,培訓場景模擬再現,實時點評反饋【高端人脈+結伴同行】對話40位資深財稅專業人士,碰撞思維,互助結伴同行課程大綱:D1 9:00-10:30模......