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降本增效——提升OEE下全員參與TPM推行 北京:2025年07月25日
經過改革開放40多年的高速發展,中國經濟由弱到強,生產方式發生深刻變化,自動化、智能化方興未艾,工業4.0、“中國制造2025”撲面而來。企業由勞動密集型逐漸轉變為資本密集型、技術密集型、設備密集型,生產的產品也由技術含量低、低附加值的產品向高科技、高附加值的產品轉變。當今的社會對企業管理提出了......
OEE設備綜合效率提升與優化 北京:2025年08月22日
通過培訓課程的實施,將幫助學員和企業應掌握OEE的相關知識和能力,回答和解決以下問題:1 對設備工作中的各種浪費和損失是否有全面的了解?2 您是否了解0EE作為設備效率考核指標的好處?3 使用OEE考核能給企業降低多少成本?4 怎樣建立預防維修體系,三種建立的方法如何應用?5 在現場實踐中計算OEE來考核設備效率、為什......
降本增效提升OEE及面向智能制造的設備管理 北京:2025年09月12日
工廠經理,生產總監和營運總監,生產經理,維護經理,技術經理、生產主管和車間主任,維護主管和技術人員,設備人員、班組長和業務骨干等。課程大綱一 【根本】設備管理基礎篇1. 什么是設備管理設備與設備管理關系設備管理的定位-母機從三位來看設備管理2. 設備管理發展史事后維修預防維修全員設備維護預測性維護3. 設備重要度識別設......
設備精益管理-5大技能提升(提升OEE) 蘇州:2025年07月21日
工廠經理,生產總監和營運總監,生產經理,維護經理,技術經理、生產主管和車間主任,維護主管和技術人員,設備人員、班組長和業務骨干等。授課形式知識講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動交流、游戲感悟、頭腦風暴、強調學員參與。課程大綱第一部分 OEE設備綜合效率基礎知識1.設備的效率化2.設備效率化的目的3.降本增效的......
薪酬設計與績效考核 上海:2025年08月23日
總經理、副總經理、人力資源總監、人力資源經理和部門經理、等專業人員課程大綱:一、拋磚引玉:一位民營企業家的發展困惑思路決定出路二、現代績效管理理念績效定義績效管理和績效考核的差異績效管理和績效考核的目的我們的績效管理建議三、企業成長和績效管理的邏輯企業成長一般邏輯國內和國際巨頭對人才的認識績效管理與戰略的關系績效管理在......
56類員工離職情形及優化談判實務 上海:2025年07月18日
第一章 企業解除10類情形【過錯性辭退】一、過錯性辭退風控操作指引(不符合錄用條件解除)1“不符合錄用條件”法定概念分析2“不符合錄用條件”解除流程指引3“錄用條件”10類共性+個性條款設計4解除高頻風控實務(試用期內精神病、工傷、培訓服務期、泡病......