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卓越績效模式標準理解 北京:2025年08月21日
本課程旨在為企業的中高層管理人員提供一個新的、更有效率的經營管理思路,從關注企業管理的本質及取得經營結果出發,進一步通過系統的、關注企業長遠發展的思路,確立公司的使命、愿景和價值觀,并通過系統的戰略制定和部署,同時考慮到相關方(股東、員工、顧客、供方、社會大眾)的需求,制定相應的方法并展開,通過學習進行評價、改進、和創......
非人力資源經理的人力資源管理(賈老師) 青島:2025年07月18日
破冰,講師自我介紹學習小組建立、學習內容說明1.人力資源管理發展概論2.人力資源管理特性與運用要點社會性合適性價值性發展性3.部門主管在人力資源管理上的功能1)人員配置明確用人要求有效甄選人才2)績效發展設定績效標準提升員工績效3)人才培養實施崗位工作輔導協助員工職業發展4)員工關系建立和諧工作氛圍合規處理員工問題4.......
HR合規工作坊-構建高效合規的制度與表單管理體系 青島:2025年07月24日
越來越多的企業已經、正在或將要遭遇勞動爭議,外因總是通過內因起作用,沒有無緣無故的仲裁訴訟,大多數勞動爭議糾紛都源于企業不專業、不規范、不完善的文本操作。勞動用工法律風險的管控,必須從完善最基本的文本做起,這就要求企業必須建立有效、科學的文本管理體系,而這一體系正是由眾多文書、表單、協議和規章組成。實踐中,因企業在文本......
崗位經驗內化(升級版TTT)公開課 青島:2025年07月24日
第1天上午、隱性經驗顯性化:設計篇010-組建學習小組0-建立學習文化概念篇01:培訓1.1-培訓的定義1.2-培訓的意義1.3-培訓的趨勢概念篇02:培訓師2.1-培訓師的角色2.2-培訓師的任務概念篇03:內部課程3.1-內部課程開發導向3.2-內部課程開發標準第1天下午隱性經驗顯性化:設計篇02:萃取課程內容設計......
生產主管提升班——生產主管從“優秀”到“精益” 北京:2025年09月27日
企業生產經理、車間主任、工段長、班組長、生產管理人員,生產骨干課程大綱:模塊一:班組長的作用模塊二:班組建設模塊三:班組日常管理模塊四:生產現場管理1. 現場管理不良案例分析2. 如何規劃現場、10S的作用3. 現場定置管理的案例圖片學習4. 做好現場管理的六個方面5. 做好現場管理的原則、重心、要點模塊五:生產管理&......
項目管理知識體系及實戰應用 北京:2025年10月11日
IT通訊、政府機構、金融投資、建筑房地產、工業工程、電力、機械、電子制造、汽車制造、航天航空、石油化工、保險服務、科研院所、文化傳播等各個行業的總經理、技術總監、部門經理、項目總監、項目經理、項目成員/工程師以及對此感興趣的專業人士。課程大綱:第一部分 項目管理引論1.1PMBOK?指南編寫的目的1.2什么是項目1.3......