99午夜高清在线视频在观看_国产亚洲精品自在久久77_国产免费久久_欧美综合影院

公司治理培訓(xùn)-名課堂聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂首頁(yè)>>戰(zhàn)略管理培訓(xùn)>>

公司治理培訓(xùn)

企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課搜索

關(guān)鍵詞: 類別: 開(kāi)課城市: 開(kāi)課時(shí)間:

公司治理培訓(xùn)公開(kāi)課

戰(zhàn)略思維全方位 上海:2025年12月16日

1.戰(zhàn)略管理的概念和發(fā)展* 概念和重要性* 發(fā)展歷程和趨勢(shì)2.外部環(huán)境分析* 宏觀環(huán)境分析——PEST* 行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析——5 Force* 客戶需求分析3.內(nèi)部環(huán)境審計(jì)* 企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)構(gòu)成、盈利狀況等資源和能力分析* 從價(jià)值鏈到企業(yè)核心能力的界定* 企業(yè)內(nèi)外環(huán)境分析......

AI賦能董事會(huì)建設(shè)、監(jiān)事會(huì)改革、董辦工作實(shí)務(wù)與外部董事履職能力提升專題培訓(xùn)班 深圳:2025年12月16日

第一部分:AI 在董事會(huì)中的應(yīng)用1.AI 在董事會(huì)運(yùn)行中應(yīng)用場(chǎng)景2.AI 在董事會(huì)決策的應(yīng)用場(chǎng)景3.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策 AI 賦能管理4.董事會(huì)常用 AI 工具應(yīng)用5.助理型 AI 對(duì)董事會(huì)運(yùn)行的支撐第二部分:新《公司法》背景下公司章程修訂1.新《公司法》下的公司章程修訂2.公司及公司章程概述3.公司章程重要條款示例4.有限......

量化經(jīng)營(yíng)——科學(xué)決策與成果評(píng)價(jià)(兩天一夜) 上海:2025年12月18日

企業(yè)主,董事長(zhǎng),董事,股東成員或企業(yè)核心成員,總經(jīng)理及其他企業(yè)高管課程收益企業(yè)收益:1.事前算贏:測(cè)算方案結(jié)果,避免管理層拍腦袋決策2.事中控制:密切跟蹤經(jīng)營(yíng)進(jìn)度,真實(shí)反映成果和問(wèn)題3.事后評(píng)價(jià):客觀總結(jié)經(jīng)營(yíng)成果,合理激勵(lì)團(tuán)隊(duì)和員工崗位收益:1.培養(yǎng)量化思維,發(fā)揮數(shù)據(jù)的價(jià)值,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng),推進(jìn)科學(xué)決策,提升盈利能力2......

經(jīng)營(yíng)分析關(guān)鍵場(chǎng)景訓(xùn)戰(zhàn)班 上海:2025年12月18日

模塊一:經(jīng)營(yíng)分析痛點(diǎn)與攻克策略破解四大頑疾,讓分析從“事后諸葛”變“事前軍師”1. 痛點(diǎn)解剖,經(jīng)營(yíng)分析四大頑疾①脫離戰(zhàn)略“南轅北轍”;②脫節(jié)業(yè)務(wù)“紙上談兵”;③考核失效“虎頭蛇尾”;④忽視風(fēng)險(xiǎn)&ldq......

公司治理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

從”越位缺位”到回歸價(jià)值和權(quán)力中樞 ——公司治理的本質(zhì)與四大價(jià)值點(diǎn) 主講:駱老師

一、課程導(dǎo)入《合伙人》這部電影背后的精彩故事究竟是什么?二、公司治理的基礎(chǔ)知識(shí)1.最常見(jiàn)的公司治理定義a)《公司法》之外還有《企業(yè)法》的原因b)公司其實(shí)是個(gè)發(fā)明c)公司的力量從何而來(lái)?2.公司這個(gè)制度發(fā)明必然帶來(lái)的問(wèn)題a)價(jià)值背離模型b)討論:著名的分家案例原因分析3.中國(guó)公司治理模式的形成過(guò)程及特點(diǎn)分析a)外部治理包......

國(guó)企改革背景下公司治理管控 主講:陳老師

1、政策驅(qū)動(dòng)與改革深化新一輪國(guó)企改革以建立中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度為核心目標(biāo),強(qiáng)調(diào)從“管企業(yè)”向“管資本”轉(zhuǎn)變;國(guó)家通過(guò)《公司法》修訂(2024年)、國(guó)企改革三年行動(dòng)方案等政策框架,推動(dòng)治理結(jié)構(gòu)優(yōu)化與集團(tuán)管控能力提升,要求企業(yè)實(shí)現(xiàn)決策科學(xué)化、監(jiān)督有效化、資源配置市場(chǎng)化。2、國(guó)......

公司治理與三會(huì)運(yùn)作 主講:徐老師

提綱挈領(lǐng):明確公司及公司治理基本范疇一、基礎(chǔ)知識(shí):公司與公司治理1、公司與企業(yè)的基本區(qū)分:(1)公司的基本概念?公司和企業(yè)的區(qū)別?企業(yè)制股權(quán)平臺(tái)的應(yīng)用;(2)公司制分為幾種?各有什么不同?2、公司治理概述:(1)公司治理的基本內(nèi)涵和外延;(2)公司治理的兩層關(guān)系。3、公司的重要股份比例及不良股權(quán)結(jié)構(gòu);4、公司在不同階段......

家族傳承與公司治理 主講:魏老師

企業(yè)股東、三會(huì)一層、合伙人、高管、核心團(tuán)隊(duì)、投融資并購(gòu)負(fù)責(zé)人、經(jīng)銷商等【課程大綱】第一部分:家族傳承板塊一:頂層設(shè)計(jì)頂層設(shè)計(jì)是企業(yè)的地基,百年企業(yè)必須有百年地基做支撐頂層設(shè)計(jì)考慮的關(guān)鍵要素家族企業(yè)在頂層設(shè)計(jì)里的價(jià)值決策權(quán)、經(jīng)營(yíng)權(quán)和分紅權(quán)是頂層設(shè)計(jì)必須要處理好的關(guān)鍵要素如何通過(guò)頂層設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的三權(quán)分立附:大量的實(shí)操案例......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

熱點(diǎn)城市導(dǎo)航

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

黃武林-企業(yè)培訓(xùn)師
黃武林老師

黃武林老師 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師 20年的企業(yè)管理與創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)(全國(guó)性)理事 北京...

涂山青-企業(yè)培訓(xùn)師
涂山青老師

涂山青老師 涂山青,一個(gè)致力于把先進(jìn)觀念植入到企業(yè)“骨髓”的培訓(xùn)師; 涂山青...

鄭秀寶-企業(yè)培訓(xùn)師
鄭秀寶老師

鄭秀寶老師 企業(yè)頂層設(shè)計(jì)專家 北京師范大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)博士 BSN荷蘭商學(xué)院工商管理博士 中國(guó)管理科學(xué)...

宋逸之-企業(yè)培訓(xùn)師
宋逸之老師

宋逸之老師 宏觀經(jīng)濟(jì)/戰(zhàn)略規(guī)劃/國(guó)企改革專家 經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后/工學(xué)博士/經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士/管理學(xué)學(xué)士 江西財(cái)...

張嶂-企業(yè)培訓(xùn)師
張嶂老師

張嶂博士 股權(quán)投資和法律專家 香港中文大學(xué)法律學(xué)院 法學(xué)博士 現(xiàn)任:深圳深港國(guó)際金融研究院 執(zhí)行院長(zhǎng)...

99午夜高清在线视频在观看_国产亚洲精品自在久久77_国产免费久久_欧美综合影院
    • 亚洲丝袜美腿综合| 欧美婷婷六月丁香综合色| 欧美精品一卡两卡| 综合色中文字幕| 国产精品888| 久久久久久久综合日本| 蜜臀av亚洲一区中文字幕| 欧美日韩成人综合| 亚洲一区二区高清| 欧美视频自拍偷拍| 午夜免费欧美电影| 欧美日韩不卡在线| 日产精品久久久久久久性色| 欧美唯美清纯偷拍| 日韩av电影免费观看高清完整版| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 亚洲一二三四在线观看| 欧美亚洲一区二区在线| 亚洲午夜精品一区二区三区他趣| 在线视频欧美精品| 亚洲午夜在线视频| 欧美人妖巨大在线| 免费成人小视频| 久久久不卡网国产精品二区| 国产精品夜夜嗨| 国产精品色眯眯| 色哟哟在线观看一区二区三区| 亚洲精品一二三四区| 欧美色网站导航| 另类小说色综合网站| 久久综合九色综合97婷婷| 高清在线不卡av| 亚洲精品日产精品乱码不卡| 欧美日韩一卡二卡| 国产在线日韩欧美| 亚洲色图视频网站| 欧美高清hd18日本| 国产伦精一区二区三区| 亚洲欧美综合另类在线卡通| 欧美亚一区二区| 黄色日韩三级电影| 亚洲激情第一区| 欧美电影免费观看高清完整版| 国产成人av福利| 亚洲午夜久久久| 精品久久久久香蕉网| 91在线小视频| 久久爱www久久做| 亚洲天堂成人在线观看| 日韩一区二区精品| 99国产精品久久久久久久久久| 日韩国产精品91| 国产精品乱码一区二区三区软件| 欧美美女激情18p| 成人免费观看av| 日本女人一区二区三区| 中文字幕一区三区| 日韩一级片网站| 在线亚洲一区观看| 国产91综合网| 美女视频黄频大全不卡视频在线播放 | 天堂午夜影视日韩欧美一区二区| 久久女同性恋中文字幕| 欧美日韩国产一二三| 国产69精品久久久久毛片| 日韩精品一二三四| 成人免费在线播放视频| 亚洲精品在线三区| 欧美日本一区二区三区四区| aaa亚洲精品| 国产东北露脸精品视频| 麻豆精品久久精品色综合| 一区二区三区中文字幕精品精品| 久久久久国产免费免费| 欧美一卡二卡在线| 欧洲一区二区av| 成人h版在线观看| 国产福利一区二区三区视频在线 | 久久久久国产精品厨房| 欧美一区二区人人喊爽| 欧美日韩中文国产| 欧美亚洲自拍偷拍| 91影视在线播放| 成人h精品动漫一区二区三区| 国产在线播放一区| 捆绑调教一区二区三区| 蜜乳av一区二区| 青青国产91久久久久久| 日日骚欧美日韩| 日韩av一区二区在线影视| 亚洲成人资源网| 午夜精品福利一区二区三区av| 亚洲无线码一区二区三区| 亚洲综合色成人| 亚洲精品成人悠悠色影视| 亚洲男女毛片无遮挡| 亚洲欧洲日产国产综合网| 国产精品乱人伦一区二区| 中文一区在线播放| 亚洲日本在线观看| 亚洲另类春色国产| 亚洲va在线va天堂| 日本aⅴ精品一区二区三区| 美日韩一区二区三区| 精品亚洲免费视频| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 成人av综合在线| 色88888久久久久久影院按摩| 欧美天堂一区二区三区| 欧美日产国产精品| 日韩欧美国产一区二区三区 | 欧美精品三级在线观看| 欧美一区二区视频网站| 久久综合久久综合久久| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| 一区二区在线电影| 日本欧美加勒比视频| 国产精品一二一区| 在线视频中文字幕一区二区| 91精品国产91久久久久久一区二区| 欧美精品一区二区三区一线天视频| 国产视频911| 亚洲国产综合在线| 国产在线一区观看| 91黄色激情网站| 精品国产一区二区三区忘忧草 | 欧美日韩亚洲不卡| 久久久久久久久伊人| 亚洲天堂av一区| 美国欧美日韩国产在线播放| av电影天堂一区二区在线| 欧美日本一区二区三区四区| 国产无遮挡一区二区三区毛片日本| 一区二区三区久久久| 国产专区综合网| 欧美色网一区二区| 日本一区二区在线不卡| 亚洲福利一区二区| 国产福利不卡视频| 69堂亚洲精品首页| 亚洲三级小视频| 综合久久给合久久狠狠狠97色| 蜜臀av一区二区在线免费观看| 99re在线精品| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 亚州成人在线电影| 99久久精品国产精品久久| 日韩精品中文字幕一区二区三区| 亚洲精品国产视频| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 91精品国产综合久久福利| 日韩码欧中文字| 国模冰冰炮一区二区| 欧美福利一区二区| 一区二区在线观看免费视频播放| 国产激情视频一区二区在线观看| 欧美一区二区精品在线| 亚洲精品第1页| 91亚洲精品一区二区乱码| 久久久久亚洲蜜桃| 韩国三级在线一区| 日韩一区二区三区电影| 亚洲地区一二三色| 欧美性受极品xxxx喷水| 亚洲欧洲av在线| 波多野结衣视频一区| 久久精品视频免费观看| 韩国女主播一区二区三区| 日韩午夜中文字幕| 青草国产精品久久久久久| 欧美色大人视频| 亚洲v中文字幕| 欧美久久一二区| 日韩经典一区二区| 3d成人h动漫网站入口| 亚洲成人激情av| 欧美久久免费观看| 日韩高清中文字幕一区| 欧美丰满少妇xxxbbb| 日韩高清一区在线| 日韩欧美成人一区二区| 另类小说一区二区三区| 精品国产一区二区三区四区四| 久久99精品国产91久久来源| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载| 国产一区二区三区在线观看免费视频 | 成人一区在线看| 日本一区二区三区dvd视频在线| 国产精品99久久久久久似苏梦涵| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 成人高清视频免费观看| 亚洲另类色综合网站| 欧美色综合网站| 久久国产精品无码网站| 日韩一区二区三区免费观看| 国产一区二区视频在线| 国产三级欧美三级日产三级99| www.亚洲人| 亚洲成av人片在线观看无码|