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非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理(含沙盤演練)

【課程編號】:MKT043017

【課程名稱】:

非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理(含沙盤演練)

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年05月07日 到 2026年05月08日4580元/人

2025年11月13日 到 2025年11月14日4580元/人

2025年06月05日 到 2025年06月06日4580元/人

【授課城市】:北京

【課程說明】:如有需求,我們可以提供非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理(含沙盤演練)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:深圳 廣州 成都 上海

【課程關(guān)鍵字】:北京財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)

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課程介紹

企業(yè)里的管理人員雖然不用學(xué)習(xí)專業(yè)財(cái)務(wù)知識,但是他們的日常活動(dòng)都和企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況密切相關(guān),我們經(jīng)常在企業(yè)碰到如下問題:

• 公司部門間總是抱怨,各個(gè)部門為自己部門利益考慮,而忽略了整體發(fā)展;

• 產(chǎn)品賣得越多越好,優(yōu)惠送到不能再送,結(jié)果東西雖然賣得多了,但銷售成本太高了,企業(yè)利潤反而攤薄了;

• 客戶簽單最重要,延遲付款睜一只眼閉一只眼,結(jié)果應(yīng)收款累計(jì)太多,公司現(xiàn)金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)危機(jī);

• 有更多人才才能更多做事,招了大量人馬,結(jié)果增加的利潤趕不上增加的開支;

• 原材料、備件多買些備著,不怕一萬,就怕萬一,后來發(fā)現(xiàn)庫存占用資金太高;

• 預(yù)算戰(zhàn)爭,各個(gè)部門都只顧本部門利益,不愿考慮公司資源的合理配置,財(cái)務(wù)部不得不和各個(gè)部門進(jìn)行拉鋸戰(zhàn),一次企業(yè)預(yù)算,做了3個(gè)月,苦不堪言;

• 銷售額和現(xiàn)金的混淆,很多公司的銷售額很高,但現(xiàn)金收不回來,導(dǎo)致奄奄一息。很多公司的銷售見到大量現(xiàn)金入賬,但那是預(yù)收而已不做收入,美發(fā)行業(yè)的大量跑路即是如此。管理者需要徹底厘清這些財(cái)務(wù)概念,才不會出現(xiàn)這種盲目樂觀的情形。

很多企業(yè)也對他們的員工進(jìn)行過專業(yè)的財(cái)務(wù)培訓(xùn),課后他們也許記住了成本、利潤、現(xiàn)金流、財(cái)務(wù)比率等概念,但是他們沒有機(jī)會從經(jīng)營企業(yè)的角度,體會這些概念對企業(yè)存活和發(fā)展的現(xiàn)實(shí)意義,因而也就更不容易看到自己的活動(dòng)如何影響著企業(yè)里金錢的流入和流出,又如何反映到利潤。

課程目標(biāo)

• 學(xué)會如何閱讀和分析財(cái)務(wù)報(bào)表,認(rèn)識常用的財(cái)務(wù)比率,并能夠用比率來分析、評估和診斷企業(yè)的經(jīng)營狀況。

• 幫助學(xué)員在實(shí)際工作中,能夠從財(cái)務(wù)管理的角度做出正確有利的計(jì)劃和決策。

• 培養(yǎng)員工主人翁精神,理解經(jīng)營、關(guān)心企業(yè)利潤,建立重視工作效益的態(tài)度。

• 幫助學(xué)員和財(cái)務(wù)部門的有效溝通,建立統(tǒng)一的財(cái)務(wù)共同語言。

課程對象

中層層管理者、企業(yè)各部門經(jīng)理、副經(jīng)理、核心業(yè)務(wù)骨干員工

課程大綱

第一模塊

企業(yè)經(jīng)營基本理財(cái)能力

1)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)

2)財(cái)務(wù)管理在經(jīng)營決策中的重要作用

3)公司理財(cái)?shù)幕驹瓌t

4)風(fēng)險(xiǎn)與收益的權(quán)衡

5)公司的經(jīng)營邏輯

第二模塊

盈虧平衡分析

財(cái)務(wù)預(yù)算能力資金運(yùn)作能力

1)固定成本分?jǐn)?/p>

2)盈虧平衡分析

3)預(yù)算的執(zhí)行和考核

4)利潤表預(yù)算

5)有效管理現(xiàn)金,合理調(diào)配資金

6)控制資金收支平衡

7)監(jiān)督資金流向,控制資金風(fēng)險(xiǎn)

8)有效提高資金運(yùn)營效率

△討論

1. 如何增加企業(yè)的利潤?

2. 企業(yè)經(jīng)營盈利或虧損的主要原因?是誰的功勞與責(zé)任?

3.結(jié)合本企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀,探討成本的組成與降本的策略(作業(yè)性成本與策略性成本的配比、固定成本與變動(dòng)成本之關(guān)系、可控成本與不可控成本的優(yōu)化、間接成本轉(zhuǎn)化為直接成本的有效方法)

第三模塊

財(cái)務(wù)報(bào)表

1)學(xué)習(xí)利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表的編制方法

2)掌握利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表的內(nèi)在結(jié)構(gòu)

3)掌握利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表的內(nèi)部邏輯關(guān)系

△討論

1.如何才能拿到大的市場份額?

2.你企業(yè)的訂單為什么少?

3.你公司的廣告效果如何?為什么?

4.固定資產(chǎn)投資對企業(yè)當(dāng)期利潤的影響如何?

第四模塊

企業(yè)綜合能力

制定營銷決策成本控制能力

1)盈利能力分析:毛利率、凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率等指標(biāo)分析等

2)償債能力分析:資產(chǎn)負(fù)債率、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率以及現(xiàn)金比率分析等

3)營運(yùn)能力分析:資產(chǎn)周轉(zhuǎn)比率分析等

4)杜邦分析: ROE分解,綜合財(cái)務(wù)分析

△討論

1. 你企業(yè)目標(biāo)達(dá)到情況,深層原因是什么?

2. 你企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)營盈利嗎?說出理由?

3. 你企業(yè)的權(quán)益報(bào)酬率如何,說出理由?

第五模塊

企業(yè)發(fā)展能力流程優(yōu)化能力

1)流程優(yōu)化與財(cái)務(wù)指標(biāo)的相互影響

2)企業(yè)成長的方式

3)企業(yè)價(jià)值評估

4)銷售導(dǎo)向型和利潤導(dǎo)向型戰(zhàn)略對公司財(cái)務(wù)結(jié)果的影響

△討論

1你的資金鏈條牢固嗎?

2市場地位與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系?

3.你的企業(yè)資金能力、生產(chǎn)能力、市場能力、研發(fā)能力匹配嗎?需要調(diào)整嗎?

4.我們?yōu)楣蓶|想了多少?

第六模塊

真實(shí)企業(yè)經(jīng)營結(jié)果評價(jià)及財(cái)務(wù)報(bào)告的正確閱讀

△講師點(diǎn)評

1.結(jié)合本企業(yè)不少于兩年的財(cái)務(wù)報(bào)表(非保密),講解如何閱讀財(cái)務(wù)報(bào)表;

2.從財(cái)務(wù)報(bào)表,透視本企業(yè)盈利能力、運(yùn)營能力、財(cái)務(wù)安全、發(fā)展能力;

3.從財(cái)務(wù)報(bào)表,分析本企業(yè)管理存在的問題,有針對性地?cái)M定解決方案;

4.互動(dòng):探討實(shí)際工作中的非財(cái)部門的財(cái)務(wù)管理問題,解答學(xué)員疑惑。

王老師

20年實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn),中國最具影響力的實(shí)踐派沙盤專家,實(shí)戰(zhàn)派沙盤培訓(xùn)師,沙盤資深研究專家,贏在中國沙盤比賽特約裁判,商業(yè)沙盤模擬課程創(chuàng)新者,商戰(zhàn)沙盤模擬國家專利局版權(quán)持有者;被評為2015年度中國好講師;豐富的經(jīng)營管理和戰(zhàn)略管理經(jīng)驗(yàn),對企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展有著突出貢獻(xiàn);

【授課風(fēng)格】:激情幽默、氣氛活躍、耐心輔導(dǎo)、一針見血、不厭其煩、見解獨(dú)到。具有洞察學(xué)員實(shí)質(zhì)問題以及開啟學(xué)員拓寬視野的能力。

【教學(xué)感言】:最欣慰的事情莫過于學(xué)員能夠把知識學(xué)以致用、拓寬視角、茅塞頓開;幫助企業(yè)提升核心競爭力是我一直追求的目標(biāo)。

【現(xiàn)任職務(wù)】:

中國沙盤講師聯(lián)盟研究員、資深管理顧問

清華大學(xué)、北京大學(xué)工商管理研修班座客教授;

中山大學(xué)高等教育學(xué)院兼職教授

歐洲大學(xué)國際工商管理博士班沙盤培訓(xùn)師

某知名證券投資股份公司總經(jīng)理

北京市青商會委員、北京市臺盟盟員、朝陽區(qū)青年聯(lián)合會委員

【工作經(jīng)驗(yàn)】:就職于愛立信中國有限公司十三年,歷任全球服務(wù)中心部門經(jīng)理、全球測試服務(wù)中國區(qū)經(jīng)理、中國區(qū)技術(shù)部總經(jīng)理、全球運(yùn)營管理部總經(jīng)理;擁有豐富的企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn),95年畢業(yè),從骨干員工做到全球運(yùn)營管理部總經(jīng)理,經(jīng)歷愛立信226名員工發(fā)展到26400名員工,親身操盤及參與的中小型項(xiàng)目超過60個(gè)、大型項(xiàng)目超過20個(gè),實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)在國內(nèi)沙盤培訓(xùn)圈遙遙領(lǐng)先;現(xiàn)擔(dān)任某知名證券投資公司總經(jīng)理。

【管理經(jīng)驗(yàn)】:十三年國外知名企業(yè)高層管理實(shí)踐及創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),積累了豐富實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的戰(zhàn)略管理能力、財(cái)務(wù)管理能力、市場營銷管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、執(zhí)行力和大型企業(yè)的投融資管理能力。

【沙盤培訓(xùn)】:

1、英文授課:211名牌大學(xué)正統(tǒng)教育背景,能純英文授課,2010年底二次赴印度為塔塔集團(tuán),來自十二個(gè)國家的高級管理人員全英文授課企業(yè)經(jīng)營實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練沙盤課程;

2、自主版權(quán):美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會(ACTTP)企業(yè)高級培訓(xùn)師;專注沙盤授課時(shí)間10年,具有豐富的沙盤教學(xué)和沙盤課程研發(fā)經(jīng)驗(yàn),具有靈性光芒的授課技能,自主研究和設(shè)計(jì)沙盤課程,能根據(jù)學(xué)員的情況迅速調(diào)整授課策略;

3、滿意度高:在過去的10年里,訓(xùn)后平均滿意率96%;僅2015年管理沙盤課程為全國19個(gè)省實(shí)施培訓(xùn),培訓(xùn)天數(shù)146天;累計(jì)已達(dá)6萬受益學(xué)員。

我要報(bào)名

在線報(bào)名:非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理(含沙盤演練)(北京)

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