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創(chuàng)新思維技術(shù)

【課程編號】:NX10064

【課程名稱】:

創(chuàng)新思維技術(shù)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業(yè)技能培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:創(chuàng)新思維培訓(xùn)

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課程背景:

解決創(chuàng)新靠“悟”、靠“天分”的時代;創(chuàng)意≠創(chuàng)新!成功的創(chuàng)新不是靈光一現(xiàn)的創(chuàng)意,而是深思熟慮理性地選擇不同的創(chuàng)新形式。本課程通過流程化工具,不但讓學(xué)員學(xué)會創(chuàng)意,并能夠?qū)?chuàng)意進行處理,減少試錯風(fēng)險。

請學(xué)員帶著工作課題加入培訓(xùn),邊學(xué)邊應(yīng)用,使課程價值與工作聯(lián)結(jié)更緊密;本課程進行全面升級,融入當(dāng)前大家關(guān)注的O2O/跨界/變革管理,站在更高的角度看“創(chuàng)新”

課程對象:

各級管理者,產(chǎn)品設(shè)計、市場銷售、文案策劃、客服等需要開拓思路的人員

課程大綱

第一講:走近創(chuàng)新

本章目的:理解什么是創(chuàng)新?以及創(chuàng)新所要規(guī)避的十大陷阱,與要遵循的四大核心原則,提升創(chuàng)新的成功率

1. 創(chuàng)新思維的定義與意義

2. 創(chuàng)新的十大殺手

3. 成功創(chuàng)新的四大核心原則

1)培育企業(yè)創(chuàng)新文化

2)圍繞用戶體驗進行創(chuàng)新

3)系統(tǒng)化看待創(chuàng)新

4)采用嚴格的創(chuàng)新流程

第二講:創(chuàng)新目標

本章目的:從漫無目的的創(chuàng)新空談中,建立關(guān)注,訓(xùn)練學(xué)員把注意力先集中在一個點,這個點將是后續(xù)創(chuàng)意的起點

一、創(chuàng)新起跑線——創(chuàng)新目標的作用

案例:《達芬奇密碼》的啟示

1. 創(chuàng)新的根本起點

二、創(chuàng)新起跑線——目標鎖定技巧

1. 關(guān)注時機

2. 關(guān)注范圍

3. 關(guān)注目標

4. 明確意圖

目標太大如何分解:問題再定義

綜合練習(xí):第一步——定位創(chuàng)新課題

第三講:創(chuàng)意產(chǎn)生

本章目的:創(chuàng)意產(chǎn)生從兩個維度出發(fā):縱向講創(chuàng)意方法的應(yīng)用,深入落地;橫向講創(chuàng)意廣度的選擇和搭配,成功創(chuàng)新企業(yè)往往不是一點上的創(chuàng)意成功,而是組合上的成功

一、創(chuàng)新的3P原則

二、創(chuàng)意深度:創(chuàng)意產(chǎn)生的四種方法

1. 無中生有

2. 創(chuàng)意裂變

3. 自我挑戰(zhàn)

4. 激發(fā)運動

綜合活動:“創(chuàng)新課題”創(chuàng)意大PK

三、創(chuàng)意廣度:創(chuàng)新生成的十大維度

1. 盈利模式

2. 網(wǎng)絡(luò)

3. 結(jié)構(gòu)

4. 流程

5. 產(chǎn)品表現(xiàn)

6. 產(chǎn)品系統(tǒng)

7. 服務(wù)

8. 渠道

9. 品牌

10. 客戶交互

綜合活動:“創(chuàng)新維度”檢查單

第四講:創(chuàng)意處理

本章目的:創(chuàng)新和試錯天生就是孿生兄弟,市場競爭很難容許任何企業(yè)包容類似于“愛迪生999次失敗”,要將創(chuàng)意進行處理,減少試錯風(fēng)險,并建立保護創(chuàng)新的長效機制

一、創(chuàng)意處理

1. 打破“非黑即白”的禁錮

2. 平行思維的優(yōu)勢

1)避免“盲人摸象”

2)避免對抗性思維

3)看清事物的全貌

4)保護創(chuàng)意的種子

3. 系統(tǒng)思維工具:六頂思考帽

示范練習(xí):六帽的應(yīng)用方法及注意事項s

階梯活動:對創(chuàng)意大PK內(nèi)容進行創(chuàng)意處理

二、建立長效機制

1. 組織合理資源

2. 成功監(jiān)管項目

3. 有效控制風(fēng)險

4. 準確測量質(zhì)量

5. 實現(xiàn)價值回報

落地工具:

1. 《問題再定義》工具模版

2. 《創(chuàng)意方法》工具模版

3. 《創(chuàng)意維度》檢查單s

4. 《水平思維》工具模版

白老師

白瑛老師 企業(yè)學(xué)習(xí)產(chǎn)品開發(fā)專家

TTT職業(yè)培訓(xùn)師標準教程授權(quán)導(dǎo)師

創(chuàng)新思維體系標準教程授權(quán)導(dǎo)師

企業(yè)績效改進師

美國培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會(ASTD)會員

國家二級心理咨詢師

國家一級企業(yè)人力資源管理師

中國移動移動管院特聘講師

曾任:中國移動集團級培訓(xùn)師

曾任:中國移動管理學(xué)院綜合管理教研組副組長

白瑛老師擁有16年職業(yè)講師授課經(jīng)驗,2014年至2018年平均每年授課天數(shù)150天左右;服務(wù)客戶以通訊、銀行、電力、煙草、大型集團公司、互聯(lián)網(wǎng)公司等行業(yè)為主,授課16年內(nèi)訓(xùn)場次達1200多場,公開課每年達30多場,受訓(xùn)學(xué)員超10萬人,課程來0投訴,課程好評率高達98%;多次獲得客戶返聘

授課風(fēng)格:

課程側(cè)重于實戰(zhàn),通過有效的互動、引導(dǎo),激發(fā)學(xué)員的參與度。使學(xué)員在培訓(xùn)結(jié)束時最大程度的達成培訓(xùn)目的,提升企業(yè)培訓(xùn)投資回報。課程按照2/7/1原理以實戰(zhàn)為主;培訓(xùn)與教練技術(shù)的融合。重點關(guān)注培訓(xùn)前、中、后三階段配合,訓(xùn)前包括專屬課前調(diào)查問卷、本課程預(yù)習(xí)材料;訓(xùn)后有行動計劃及相關(guān)評估方案;最大程度的保障學(xué)習(xí)效果的達成。

經(jīng)典案例:

北京機場,鄭州機場,深圳機場,海南機場,鄭州機場 內(nèi)訓(xùn)師隊伍建設(shè)《TTT全面授課技巧、TTT全流程課程開發(fā)、培訓(xùn)培訓(xùn)管理者TTM》各3期9天

廣州工商銀行,長沙中國建行銀行,深圳招商銀行,《TTT全面授課技巧、TTT全流程課程開發(fā)》各4期8天

珠海企業(yè)家公開課《TTT全面授課技巧、TTT全流程課程開發(fā)、培訓(xùn)培訓(xùn)管理者TTM》6期12天,深圳人力資源機構(gòu)公開課《TTT全面授課技巧、TTT全流程課程開發(fā)》8期16天

廣州移動,深圳移動,珠海移動,北京移動等《TTT全面授課技巧、TTT全流程課程開發(fā)、培訓(xùn)培訓(xùn)管理者TTM》連續(xù)6年長期首選合作老師,通訊管院首批老師

2019年精品課程:

階 段課 程天 數(shù)

初 階《TTT系列:全面授課技能訓(xùn)練》2天/12H

《TTT系列:精準呈現(xiàn)--PPT設(shè)計與制作》2天/12H

中 階《TTT系列:全流程課程開發(fā)訓(xùn)練》2天/12H

《TTT系列:基于五星教學(xué)的微課開發(fā)》2天/12H

高 階《TTT系列:培訓(xùn)培訓(xùn)管理者TTM》2天/12H

《TTT系列:培訓(xùn)需求設(shè)計與分析》2天/12H

思 維《創(chuàng)新思維技術(shù)》2天/12H

思維導(dǎo)圖在職場中的應(yīng)用》2天/12H

資質(zhì)證書:

《國際職業(yè)培訓(xùn)師標準教程》授權(quán)證書

《一級企業(yè)人力資源管理師》、《湖南師范大學(xué)》碩士學(xué)位

《企業(yè)績效改進師職業(yè)能力證書》《中國移動通信管理學(xué)院》特聘講師

《心理咨詢師二級》《結(jié)構(gòu)性思維》版權(quán)認證

服務(wù)過的部分企業(yè):

農(nóng)業(yè)銀行:銀川分行、江蘇分行、常州分行、大連分行、淮北分行、沈陽分行、天津分行、

工商銀行:貴陽分行、北京市分行、廣州分行,深圳分行,

建設(shè)銀行:云南分行、長沙分行、岳陽分行、三門峽分行、株洲分行、北京分行、東莞分行,昆明分行

中國銀行:阜陽市分行、滁州市分行、寧波市分行、南京分行、合肥分行、南陽分行

私人銀行:東莞中信銀行、東莞招商銀行、浦發(fā)銀行遼寧分行、浦發(fā)銀行安微分行

農(nóng)信社:內(nèi)蒙赤峰農(nóng)信社、西安農(nóng)商行、順德農(nóng)商行、鄭州廣大銀行、黃岡市農(nóng)信社聯(lián)合社等

移動:廣州移動、深圳移動、河南移動、東莞移動、北京移動、陜西移動、福建移動、江西移動、遼寧移動、興義移動、江蘇移動、孝感移動、武漢移動、新疆移動、保定移動、安徽移動、天津移動、黑龍江省移動、雙鴨山移動、無錫移動、

電信:廣州電信、成都電信、亳州電信、合肥電信、長沙電信、武漢電信、海南電信、鄭州電信、上海電信、鹽城電信、杭州電信等。

航空、煙草、汽車行業(yè):呼和浩特白塔機場、北京民航航空公司、海南民航航空公司、河南煙草、湖北煙草、湖南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司郴州卷煙廠、東風(fēng)商務(wù)汽車車身長、長沙卡斯馬汽車系統(tǒng)有限公司、東風(fēng)貿(mào)易公司、東風(fēng)本田發(fā)動機有限公司等

能源、化工、水電系統(tǒng):中糧集團、廣州中建八局、中建八局深圳分公司、中海油油建公司、惠州中廣核集團、湘電集團、四川電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、廣東電網(wǎng)、上海電網(wǎng)、云南電網(wǎng)、河南電力、鶴壁電力、安陽電力、溫州電力、泰興廣電、國網(wǎng)中興公司、昆明供電設(shè)計院有限責(zé)任公司、華能瀾滄江水電有限公司、武漢鋼鐵集團公司、南京電力公司、中國石化儀征化纖股份有限公司等

建筑、房地產(chǎn)系統(tǒng): 廣州越秀地產(chǎn)、成都龍湖地產(chǎn)、河南城市建設(shè)規(guī)劃總院、成都藍光集團、西安紫薇地產(chǎn)、河南楷林物業(yè)有限公司、正合置業(yè)、北京東易日盛裝飾公司、廣東美的制冷設(shè)備有限公司、廣西壇百高速公路有限公司、武漢高速鐵路、青島港集團、

商貿(mào)、服裝、食品、醫(yī)藥及快速消費品系統(tǒng):361度、歐萊雅(中國)、瑪絲菲爾、武漢絲寶、華潤三九、湖北遠太藥業(yè)有限公司、蒙牛集團、伊利集團、富士康集團、可口可樂、紅牛、恰恰集團、頂新集團(康師傅)、

大型集團公司、外企:杭州阿里巴巴、成都蘇寧電器、北京聯(lián)想集團、河北惠康集團、海南海景樂園國際有限公司等

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素質(zhì)重塑創(chuàng)始人、接受過國際教練聯(lián)合會(ICF)認證的訓(xùn)練,獲得專業(yè)教練資格,接受過NLP國際專業(yè)及格執(zhí)行師的培訓(xùn),泰山管理學(xué)院特聘教練,山西培訓(xùn)聯(lián)盟高級教練,貴...

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