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企業(yè)經(jīng)營財務分析和價值管理

【課程編號】:NX33679

【課程名稱】:

企業(yè)經(jīng)營財務分析和價值管理

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財務管理培訓

【培訓課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關鍵字】:財務分析培訓,價值管理培訓

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課程背景

1、企業(yè)在經(jīng)營分析和財務分析方面通常存在的核心問題:

企業(yè)各層管理人員尤其是高層領導對經(jīng)營分析和財務分析的作用認識不夠,分析的目的不明確。沒有認識到財務分析是企業(yè)經(jīng)營管理的重要方法;

分析技術不夠。缺乏邏輯,不夠全面,主次不分明;

財務人員和經(jīng)營管理人員不具備建立業(yè)務和財務模型的能力,面對一堆數(shù)據(jù)無從下手

分析重形式不重內(nèi)容,只是純粹的財務數(shù)據(jù),沒有很好的與業(yè)務結合的業(yè)務數(shù)據(jù),如:業(yè)務模式分析,核心競爭力分析,銷售分析、采購分析,對企業(yè)的業(yè)務發(fā)展和整體經(jīng)營分析起不到多大作用;

分析頻率不夠,時間太久,有的甚至半年、一年沒有一次完整的財務分析;

財務人員與領導和其它管理者的溝通不夠,高層領導不是完全理解財務分析報告的內(nèi)容,財務分析很難對公司的運營起到指導與戰(zhàn)略作用。

2、必須依賴一個完整的、現(xiàn)代化的、成功的財務分析體系!用數(shù)據(jù)管理公司

戰(zhàn)略需要數(shù)字作依據(jù)

細節(jié)需要數(shù)字作說明

經(jīng)營需要數(shù)據(jù)作評估

管理需要數(shù)據(jù)作指南

趨勢:大數(shù)據(jù)+移動互聯(lián)+技術分析手段

3、課程收獲:全領域分析工具和方法及落地手段,包含如下范疇

戰(zhàn)略分析(高屋建瓴)

企業(yè)價值發(fā)現(xiàn)和管理

資本資產(chǎn)結構優(yōu)化模型

現(xiàn)金流動態(tài)規(guī)劃模型

投資者關系管理

現(xiàn)金流折現(xiàn)模型

投入產(chǎn)出分析模型

WACC,IRR,期望的投資回報率

客戶管理和價值挖掘

商業(yè)模式,核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展分析

資產(chǎn)管理分析

競爭對手分析

經(jīng)營活動管理和分析

應收賬款

存貨

動產(chǎn)和不動產(chǎn)

金融資產(chǎn)

無形資產(chǎn)

應付賬款

各項準備金和預提費用

財務狀況質(zhì)量分析

經(jīng)營效益與質(zhì)量分析

成本分析

資本運作和投融資分析

風險分析

前景分析

課程內(nèi)容

模塊一: 企業(yè)價值管理,業(yè)務模式和核心競爭力

企業(yè)經(jīng)營目標:企業(yè)價值最大化

企業(yè)價值鏈管理和利益相關者價值最大化

公司戰(zhàn)略與價值管理

價值最大化的管理工具

EVA(經(jīng)濟增加值)

WACC(加權平均資本成本)

ROIC(投入資本回報率)

自由現(xiàn)金流

DCF(現(xiàn)金流折現(xiàn))

NPV(財務凈現(xiàn)值)

二、企業(yè)業(yè)務模式和核心競爭力

1、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃三要素和SWOT分析

2、業(yè)務模式“七巧板”

3、哈佛財務分析框架

4、企業(yè)核心競爭力培養(yǎng)

成本領先

差異化

集中性

5、合理定位

模塊二:經(jīng)營活動分析和財務分析

一、經(jīng)營活動分析的關注點

1、對經(jīng)營活動分析的理解

財務分析只是經(jīng)營活動分析的一部分(財務KPI部分)

經(jīng)營活動分析更全面,不僅關注財務指標,還關注市場、研發(fā)、生產(chǎn)、物流以及未來預測。

經(jīng)營活動分析需要立足業(yè)務,了解戰(zhàn)略,結合預算,圍繞提升核心競爭力,推動經(jīng)營決策

避免分析財務化;

便于經(jīng)營者能夠理解、看懂、接受;

分析的多樣性、針對性、實用性;

二、經(jīng)營活動分析的是公司戰(zhàn)略實現(xiàn)和運營目標實現(xiàn)的手段

1、分析什么?

了解過去的經(jīng)營業(yè)績

評價現(xiàn)在的經(jīng)營狀況

預測未來的發(fā)展趨勢

將財務語言轉換成商業(yè)語言,為經(jīng)營者提供決策依據(jù)〕

2、經(jīng)營活動分析的原則與要點

3、經(jīng)營活動分析

財務指標分析法

比較分析法

趨勢分析法

因素分析法

敏感度分析法

競情分析法

財務報表和業(yè)務預測:分析數(shù)據(jù)背后的問題

企業(yè)如何營造持續(xù)性的贏利結構?

最佳資本資產(chǎn)結構

營運預測

最佳現(xiàn)金流預測:營運資本管理

最佳放賬規(guī)模預測

最佳存貨預測:

合理庫存 VS 合理缺貨

JIT,VMI

直觀的量本利分析

盈虧平衡點

規(guī)模效應

產(chǎn)品價格體系

產(chǎn)品生命周期管理

滾動預算

投資回報模型

WACC

ROIC

IRR

NPV

Payback Period

模塊三:基于財務數(shù)據(jù)的市場和銷售預測

一、市場整體預測

1、第三方市場預測數(shù)據(jù)

2、公司戰(zhàn)略分析和預測

3、業(yè)務部門滾動預測

二、企業(yè)價值鏈分析

1、價值鏈中的所有利益相關者

2、輕資產(chǎn) VS 重資產(chǎn)

3、碎片化管理

三、客戶分析

1、鎖定目標客戶

2、客戶消費習慣和消費行為變化

3、產(chǎn)品(服務)附加值聚焦

4、客戶需求偏好分析

5、客戶服務和提升客戶滿意度

6、O+O,大數(shù)據(jù)和入口分析

案例4:拼多多和盒馬鮮生是如何分析和滿足客戶需求的?

課堂思考:客戶分析-真正有價值的客戶在哪里?客戶粘性怎么培養(yǎng)?傳統(tǒng)行業(yè)和新經(jīng)濟的客戶管理有什么不同?

四、產(chǎn)品生命周期分析

1、產(chǎn)品(服務)生命周期和換代產(chǎn)品

2、產(chǎn)品綜合策略研究

3、新品上市的數(shù)據(jù)跟蹤

4、盈虧平衡分析

5、銷售計劃和預算目標確定

案例:小米手機,盒子,路由器新產(chǎn)品策略和上市分析

五、銷量趨勢分析

1、客戶數(shù)趨勢分析

2、客戶開發(fā)質(zhì)量分析

3、品類分析

4、區(qū)域分布分析

六、競爭分析與管理

1、競爭對手的產(chǎn)品(服務)對比分析

2、競爭對手價格策略分析

3、競爭對手目標客戶

4、培養(yǎng)差異化的核心競爭力

5、附加值突破口研究

案例分析:產(chǎn)品分析策略-矩陣分析

小組討論:如何制定產(chǎn)品的價格體系?產(chǎn)品價格折扣管理應該怎么做?

七、制定經(jīng)營方案和目標:利用財務數(shù)據(jù)進行決策

1、如何定價

2、如何確定年度產(chǎn)品投入策略

3、如何確定客戶投入策略

4、如何確定渠道投入策略

5、如何確定區(qū)域投入策略

6、如何制定年度營銷預算

7、如何制定有效的銷售人員考核指標

模塊四:基于財務數(shù)據(jù)的銷售運營分析

一、營銷和財務部門的共同目標和分歧

1、共同目標:收入和利潤最大化,成本最低化

2、分歧:長期和短期要求,客戶滿意提升和成本降低,標準產(chǎn)品和個性化產(chǎn)品

二、從財務角度看營銷業(yè)績質(zhì)量

1、銷售利潤率

2、毛利率

3、存貨周轉率

4、應收帳款周轉率

5、現(xiàn)金流量

6、成本結構

三、財務部門需要提供哪些數(shù)據(jù)

1、客戶貢獻率和增長率

2、產(chǎn)品貢獻率和增長率

3、定價和需求關系

4、產(chǎn)品的邊際成本效應

5、區(qū)域市場的銷售記錄

四、如何進行銷售數(shù)據(jù)分析

1、客戶消費習慣

2、通道利用效率

3、客流峰值分析

4、商品比例分析

5、產(chǎn)品表現(xiàn)

6、區(qū)域表現(xiàn)

7、客戶表現(xiàn)

8、渠道表現(xiàn)

9、銷售人員表現(xiàn)

10、銷售行為分析模型-用直觀的圖表激活您的銷售團隊

11、零售行業(yè)數(shù)據(jù)分析-零售門店的運營數(shù)據(jù)挖掘

12、市場份額

13、各類增長率

14、各類貢獻率

五、商品庫存與采購分析

1、不同物流方式成本分析

2、JIT,VMI,自由倉庫對比

3、庫存結構和清庫計劃

4、最優(yōu)庫存 VS 最佳缺貨

5、銷售庫存分析(哪些產(chǎn)品采購多了,哪些產(chǎn)品會斷貨?)

六、客戶服務

1、訂單履行記錄中的客戶服務質(zhì)量分析

2、客戶滿意度提升計劃與成本分析

3、客服和市場部門費用分攤和投入產(chǎn)出分析

案例分析:訂單發(fā)出到客戶簽收的全過程跟蹤及成本管理手段

模塊五:高端分析技術-戰(zhàn)略財務分析

一、財務數(shù)據(jù)分析與經(jīng)營績效改善

1、盈利能力分析:資產(chǎn)回報率、股東權益回報率、資產(chǎn)流動速率、ROS、ROA、ROE

2、風險指數(shù)分析:流動比率、負債/權益比率、營運償債能力

3、營運資本分析:資金效率、風險的分析與控制

4、國際先進的營運資本模式,改善公司營運資本狀況,保證公司資金安全的基本方法

5、為何公司會遇到資金周轉危機?如何應對?

6、財務報表綜合解讀:綜合運用財務信息透視公司運作水平

實戰(zhàn)演練:杜邦財務分析

綜合分析:怎樣產(chǎn)生理想的投資回報?

案例分析:分析某上市公司的財務狀況,并做出整做評價

二、銷售增長的財務問題分析

1、銷售增長管理的重要性

2、銷售增長的財務分析及財務控制

3、羅伯特·希金斯——可持續(xù)增長率

4、在不同的可持續(xù)增長率下的企業(yè)應對之策

5、企業(yè)適應或控制銷售增長的手段

三、通過成本管理加強公司競爭優(yōu)勢

1、成本管理深度與廣度的延展

2、結構設計

3、計劃全程成本,包括研發(fā)和退市

4、供應鏈和產(chǎn)業(yè)鏈——采購和銷售

5、投資資金固化

6、市場,品牌和文化建設

7、生產(chǎn)中的成本管理

8、支持高效成本管理體系的工具

9、成本計算體系:標準成本、ABC成本法

10、成本分析體系:價值鏈分析、成本樹、差異分析、ABC管理法

11、特殊的成本概念的理解和應用:質(zhì)量成本、責任成本

12、管理成本的誤區(qū)

13、成本管理就是壓縮成本費用

14、追求低成本不是目的,追求高利潤才是目標

15、客戶不愿接受的產(chǎn)品或服務內(nèi)容的成本考量

附件:完整的財務分析模板

付老師

教育背景:

1993年畢業(yè)于中國人民大學經(jīng)濟學系,獲得經(jīng)濟學學士學位,并于2000年獲得中國人民大學國際金融和會計碩士學位;2002年獲得英國利物浦大學MBA學位(Business & Accounting專業(yè))。

工作經(jīng)歷:

總共有超過26年的工作經(jīng)驗,曾任職于惠普(HP)、康柏(Compaq)、甲骨文(Oracle)等知名世界500強公司任高級財務管理職位,最近14年在跨國公司或國內(nèi)新興成長性公司做大中國區(qū)或中國區(qū)CFO(首席財務官)和副總裁,及投資公司CEO獨立管理若干下屬公司的投資和日常業(yè)務運營。行業(yè)涉及金融,保險,房地產(chǎn),生產(chǎn)制造業(yè)、服務業(yè)、IT和互聯(lián)網(wǎng)、傳統(tǒng)行業(yè)以及相關產(chǎn)業(yè)。

目前在職任某大型金融和實業(yè)集團CFO,高級副總裁。同時任某跨國投資和私募基金管理集團大中國區(qū)管理合伙人

主要社會職務:

財政部第二屆、第三屆管理會計咨詢專家(第二屆全國總共85名,第三屆總共80名)

兼職教授

普華永道(PWC)擔任企業(yè)內(nèi)訓外聘CFO導師

清華大學經(jīng)管學院總裁班

北京大學光華管理學院企業(yè)特訓班

中國人民大學商學院特聘教授

中國人民大學培訓中心

長江商學院特聘CFO課程講師

中南財經(jīng)政法大學金融MBA班

重慶大學新經(jīng)濟領軍人物MBA班

協(xié)會理事和會員

美國管理會計師協(xié)會(IMA)教育分會中國區(qū)副主席

中國總會計師協(xié)會會員

中國企業(yè)財務管理協(xié)會會員

中國財務法學會理事

作為企業(yè)的核心管理層,長期從事財務和會計管理、投資、融資、投資銀行和風險投資、投資者關系管理、金融租賃、公司采購管理、行政、風險管理、公司內(nèi)部審計、收購兼并、公司投資可行性研究和盡職調(diào)查、項目管理、公司股票在國內(nèi)外公開發(fā)行(IPO)等工作,積累了豐富的管理和運營經(jīng)驗。

經(jīng)常被邀請為國內(nèi)外幾家著名咨詢公司和專業(yè)培訓機構兼職或?qū)I(yè)講師,國內(nèi)某專業(yè)機構首席咨詢顧問。曾就全面預算管理課題接受中國經(jīng)濟網(wǎng)和北京CFO發(fā)展中心的現(xiàn)場專訪,還在若干專業(yè)論壇和權威雜志(F-Council,CFEC,《新理財》,《首席財務官》,《財務與會計》等)就財務國際化管理,公司業(yè)務創(chuàng)新和財務轉型,戰(zhàn)略財務分析,國內(nèi)外收購兼并,稅收籌劃,戰(zhàn)略成本管理,全面預算管理,現(xiàn)金流管理,外匯風險管理,內(nèi)控和全面風險管理,項目承包財務管理,集團財務管控等發(fā)表主題演講或撰文。其獨創(chuàng)的“管理會計核心手段-企業(yè)價值管理五維模型(COWDS)”已在企業(yè)管理會計界廣為流傳。

付華先生通過在著名中外企業(yè)就職及平時的培訓咨詢工作,積累了專業(yè)的培訓技巧和深厚的培訓管理實踐經(jīng)驗,更重要的是他兼?zhèn)淞藝鴥?nèi)外跨行業(yè)、跨地域各種不同類型公司的專業(yè)管理經(jīng)驗和豐富的實戰(zhàn)技巧,這使得他對培訓管理的理解更深刻于常人。付老師的授課深入淺出,案例豐富,寓教于樂,適合各種層次管理人員及一般職員的專業(yè)培訓和學習,尤其擅長有關財務專業(yè)方面的公開課和企業(yè)內(nèi)訓。

提供過培訓服務的公司有戴姆勒奔馳(中國)、國家電網(wǎng),國電集團,李寧集團,伊利集團,新奧集團,中國工商銀行總行,中國建設銀行天津分行,中國農(nóng)業(yè)銀行常州分行,交通銀行總行,華泰證券,華泰保險,中荷人壽,紅星美凱龍,中國萬向集團,國家電網(wǎng)集團山東公司,長安汽車集團,金鴻能源(上市公司),深圳天馬(上市公司),中國煤炭地質(zhì)勘探局,中冶集團財務公司,內(nèi)蒙古農(nóng)村信用聯(lián)社,創(chuàng)新工廠,中國兵器工業(yè)集團,上海醫(yī)藥集團,中國國際電視總公司,北京費森尤斯卡比醫(yī)藥有限公司(德國獨資),山東重工集團(濰柴動力和山推股份),蘇州力特奧維斯保險絲有限公司(美國獨資),世紀金源控股集團,海南航空集團,廣東正邦科技集團,中國移動河北公司,中國移動上海公司,中國振華重工,廣東維達紙業(yè)集團,中國藍星化工集團,國家核電集團,中航技集團,深圳南山電力集團,山東金鑼集團,江蘇興達鋼簾線股份,北京公聯(lián)集團,中國電信黑龍江公司,中興通訊(ZTE),浪潮電子信息集團,TCL集團,廣東美的集團,阿里巴巴集團,國美電器集團,青島海爾集團,蒙牛集團,中國東方航空,香港奧星醫(yī)藥,中海油集團,京西重工,中華英才網(wǎng),大北農(nóng)集團,邢臺市地方稅務局,二六三網(wǎng)絡集團,高頓財務培訓機構,青島雙星集團,中水集團,中廣核集團,廣東微創(chuàng)股份,安博地產(chǎn),萬達集團,新希望集團,一汽集團,二汽集團,創(chuàng)維集團,明天控股,金洲環(huán)保集團,四方電力集團,國資委培訓中心,清華大學培訓中心,中國人民大學培訓中心,西南財經(jīng)大學統(tǒng)計學院,中南財經(jīng)政法大學,北京CFO發(fā)展中心,荷蘭威科集團(CCH),優(yōu)財CMA培訓中心,財務經(jīng)理人網(wǎng),稅務經(jīng)理人網(wǎng),《首席財務官》雜志,普華永道(PWC)財務管理學院等知名客戶,并獲得高度評價。

課程目錄

《實現(xiàn)財務轉型提升財務戰(zhàn)略管理》《戰(zhàn)略投融資》

《全面預算管理》《營運資本和現(xiàn)金流管理》

《企業(yè)外匯管理》《非財務人員的財務課程》

《企業(yè)內(nèi)部控制體系和風險管理》《成本控制

《公司戰(zhàn)略地圖》《大數(shù)據(jù)時代財務管理》

《業(yè)財融合和財務分析》《高效資產(chǎn)管理》

《收購兼并的財務考量》《團隊激勵和管理》

《績效考核的財務影響》《績效考核和平衡計分卡》

《公司財務信息化建設》《戰(zhàn)略收購兼并》

《非財務人員的財務管理》《企業(yè)上市和財務規(guī)范》

《投資估值》《信用管理》

應收賬款和商帳催收》《戰(zhàn)略投融資》

《財務共享服務中心》《財務信息化建設》

《財務體系和制度》《商務管理和業(yè)務控制》

《價值鏈和戰(zhàn)略成本管理》《財務管理人成長和職業(yè)化》

《如何成長為優(yōu)秀的財務經(jīng)理人網(wǎng)》《財務如何參與經(jīng)營決策》

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